- 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
餐饮服务洗碗专员聘用协议细则一
本合同目录一览
1.协议概述
1.1协议类型
1.2协议双方
1.3协议期限
2.洗碗专员职责
2.1工作内容
2.2工作要求
2.3工作时间
3.薪酬待遇
3.1薪资标准
3.2薪资发放
3.3福利待遇
4.工作条件
4.1工作环境
4.2劳动保护
4.3休假制度
5.合同解除与终止
5.1解除条件
5.2终止条件
5.3解除/终止后的权益处理
6.违约责任
6.1双方违约
6.2洗碗专员违约
6.3雇主违约
7.争议解决
7.1协商解决
7.2调解解决
7.3法律途径
8.合同的生效、修改与解除
8.1生效条件
8.2修改条件
8.3解除条件
9.其他约定
9.1必威体育官网网址协议
9.2知识产权
9.3必威体育官网网址信息
10.法律适用与争议解决
10.1法律适用
10.2争议解决
11.合同的签署、修改与解除
11.1签署程序
11.2修改程序
11.3解除程序
12.附件
12.1工作说明书
12.2薪资结构表
12.3福利待遇明细
13.合同签署日期
14.合同签署地点
第一部分:合同如下:
第一条协议概述
1.1协议类型
本协议为餐饮服务洗碗专员聘用协议,是甲方(餐饮服务提供方)与乙方(洗碗专员)之间关于乙方在甲方提供餐饮服务期间的相关权益和义务的约定。
1.2协议双方
甲方:[甲方全称]
乙方:[乙方姓名]
1.3协议期限
本协议自双方签字之日起生效,有效期为[起始日期]至[终止日期]。除非一方提前终止本协议,否则本协议将自动续约[续约期限]。
第二条洗碗专员职责
2.1工作内容
乙方作为洗碗专员,主要工作包括但不限于:
负责餐厅餐具的清洗、消毒和整理;
确保洗碗区域干净整洁,符合卫生标准;
按照餐厅规定完成洗碗任务,保证服务质量;
参与餐厅的其他相关工作,包括但不限于餐具的摆放和收捡。
2.2工作要求
身体健康,无传染性疾病,符合餐饮行业健康标准;
能够接受餐厅的排班安排,具备一定的抗压能力。
2.3工作时间
乙方的工作时间为[工作时间],按照甲方制定的排班表执行。特殊情况需加班时,甲方应提前通知乙方,并按国家相关法律法规支付加班费。
第三条薪酬待遇
3.1薪资标准
乙方的薪资为[薪资金额]元/月(人民币,下同),含税。
3.2薪资发放
甲方每月[发放日期]发放乙方上一个月的工资。甲方应按照国家相关法律法规为乙方缴纳社会保险,并按时足额支付乙方工资。
3.3福利待遇
享有国家法定节假日休息,如需加班,按国家相关法律法规支付加班费;
提供员工餐;
提供必要的劳动保护用品;
对表现优异的员工,甲方将提供奖励和晋升机会。
第四条工作条件
4.1工作环境
甲方应为乙方提供一个安全、卫生的工作环境,并保障乙方的人身安全。
4.2劳动保护
甲方应按照国家的相关规定,为乙方提供必要的劳动保护措施,包括但不限于安全培训、防护用品等。
4.3休假制度
乙方享有国家法定节假日休息的权利。甲方应尊重乙方的休息权利,不得随意安排乙方在法定节假日工作。特殊情况需加班时,甲方应提前通知乙方,并按国家相关法律法规支付加班费。
第五条合同解除与终止
5.1解除条件
一方严重违反本协议的约定,经另一方提出改正要求后,仍不改正的;
一方丧失民事行为能力的;
一方因国家法律、法规、政策变化导致本协议无法继续履行的;
不可抗力因素导致本协议无法继续履行的。
5.2终止条件
本协议到期,双方未续签;或者一方提前终止本协议,均视为本协议终止。
5.3解除/终止后的权益处理
本协议解除或终止后,甲方应一次性支付乙方工资至解除或终止之日起[支付期限]内,并办理相关手续。
第六条违约责任
6.1双方违约
双方违反本协议的约定,应承担相应的违约责任。
6.2洗碗专员违约
乙方违反本协议的约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。
6.3雇主违约
甲方违反本协议的约定,乙方有权要求甲方承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
本部分内容共计563字。
第八条争议解决
8.1协商解决
双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
8.2调解解决
如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
8.3法律途径
调解不成的,任何一方均有权向甲方所在地的
文档评论(0)