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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
酒店会计聘用合同2024年通用
本合同目录一览
第一条合同主体与职责
1.1甲方（酒店）
1.2乙方（会计）
1.3职责描述
第二条合同期限
2.1合同开始日期
2.2合同结束日期
第三条工作地点
3.1工作地点描述
第四条工作时间
4.1正常工作时间
4.2加班规定
第五条薪酬待遇
5.1基本工资
5.2奖金与提成
5.3社会保险与公积金
第六条绩效评估
6.1评估周期
6.2评估标准
第七条培训与发展
7.1培训机会
7.2职业发展规划
第八条必威体育官网网址协议
8.1必威体育官网网址内容
8.2必威体育官网网址期限
第九条劳动合同的解除与终止
9.1解除条件
9.2终止条件
9.3经济补偿
第十条争议解决
10.1协商解决
10.2调解组织
10.3诉讼途径
第十一条其他福利
11.1福利待遇
11.2假期规定
第十二条甲方权益
12.1知识产权
12.2商业秘密
第十三条乙方权益
13.1合法权益
13.2个人信息保护
第十四条合同的修改与补充
14.1修改条件
14.2补充内容
第一部分：合同如下：
第一条合同主体与职责
1.3乙方作为甲方的会计，负责处理甲方的财务核算、成本控制、财务报告等工作，并按照甲方的要求提供财务分析和决策建议。
第二条合同期限
2.1本合同自双方签署之日起生效，合同期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日。
2.2除非一方提前终止本合同，否则合同期满后，双方如需继续合作，可签订新的合同。
第三条工作地点
3.1乙方的工作地点为甲方注册地址，如有变更，甲方应提前通知乙方。
第四条工作时间
4.1乙方的正常工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，即周一至周五，上午8点至下午5点。
4.2乙方如需加班，应提前向甲方申请，并按照甲方的规定支付加班费。
第五条薪酬待遇
5.1
乙方的基本工资为每月人民币____元，试用期为____个月，试用期间工资为基本工资的____%。
5.2乙方的工作绩效将作为奖金与提成的重要依据，具体奖金与提成方案由甲方根据实际情况制定。
5.3甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
第六条绩效评估
6.1甲方可定期对乙方的工作绩效进行评估，评估周期为每半年一次。
6.2评估标准将根据乙方的岗位职责、工作质量、工作态度等方面进行综合评价。
第七条培训与发展
7.1甲方应提供乙方必要的培训机会，以提升乙方的工作技能和业务水平。
7.2甲方应为乙方制定职业发展规划，并提供晋升通道，以促进乙方在甲方内的职业发展。
第八条必威体育官网网址协议
8.1乙方应对在甲方任职期间接触到的所有必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，包括但不限于财务数据、客户信息、经营策略等。
8.2必威体育官网网址期限自乙方离职之日起计算，持续____年。
第九条劳动合同的解除与终止
9.1在合同期内，如乙方主动提出离职，需提前____天向甲方书面申请。
9.2如甲方因经营需要或其他合理原因解除或终止本合同，应提前____天通知乙方。
9.3甲方解除或终止本合同时，应根据乙方的工作年限支付经济补偿，每满一年支付一个月的基本工资。
第十条争议解决
10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
10.2如协商不成，可向甲方所在地的人民调解组织申请调解。
10.3如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第十一条其他福利
11.2乙方按国家规定享受带薪年假，具体年假天数根据乙方的工作年限和甲方规定确定。
第十二条甲方权益
12.1甲方对乙方在任职期间所创作的一切职务作品享有知识产权。
12.2乙方在任职期间及离职后____年内，不得在任何形式的媒体、网络、出版物上披露或使用甲方的商业秘密。
第十三条乙方权益
13.1乙方享有国家法律、法规规定的劳动者权益。
13.2甲方应保护乙方的个人信息安全，不得泄露乙方个人隐私。
第十四条合同的修改与补充
14.1如双方在合同履行过程中，需对合同内容进行修改或补充，应签订书面协议，并由双方盖章或授权代表签字。
14.2修改或补充的协议与本合同具有同等法律效力。
第二部分：其他补充性说明和解释
说明一：附件列表：
附件一：甲方营业执照复印件
附件二：乙方身份证复印件
附件三：职位说明书
附件四：工作职责详细清单
附件五：培训计划和发展路径
附件六：必威体育官网网址协议副
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