安全生产管理制度汇编 (2).docx

安全生产管理制度汇编(2)

??一、总则

（一）目的

为加强水利行业安全生产管理，保障员工生命安全和身体健康，保护国家和人民财产安全，促进水利事业健康发展，根据国家有关法律法规和行业标准，结合本单位实际情况，制定本安全生产管理制度汇编。

（二）适用范围

本制度适用于本单位从事水利工程建设、运行管理、水资源开发利用等活动的部门和人员。

（三）安全生产方针

坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，强化安全生产责任，加强安全生产管理，确保安全生产。

二、安全生产责任制

（一）单位主要负责人安全生产职责

1.建立、健全本单位安全生产责任制；

2.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；

3.保证本单位安全生产投入的有效实施；

4.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；

5.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；

6.及时、如实报告生产安全事故。

（二）分管负责人安全生产职责

1.协助主要负责人落实安全生产责任制，负责分管业务范围内的安全生产工作；

2.组织制定分管业务范围内的安全生产规章制度和操作规程；

3.组织分管业务范围内的安全生产检查，及时消除事故隐患；

4.组织制定分管业务范围内的生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练；

5.负责分管业务范围内员工的安全教育培训工作。

（三）部门负责人安全生产职责

1.负责本部门的安全生产工作，落实安全生产责任制；

2.组织本部门员工学习安全生产规章制度和操作规程；

3.组织本部门的安全生产检查，及时发现并处理安全隐患；

4.对本部门员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和技能；

5.负责本部门生产安全事故的报告和现场应急处置工作。

（四）员工安全生产职责

1.遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理；

2.正确佩戴和使用劳动防护用品；

3.接受安全生产教育和培训，掌握必要的安全生产知识和技能；

4.发现事故隐患或者其他不安全因素，及时报告；

5.积极参加本单位组织的安全生产活动，为安全生产工作提出合理化建议。

三、安全生产教育培训制度

（一）培训计划

每年年初制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间、培训方式等。

（二）培训内容

1.国家安全生产法律法规、方针政策；

2.水利行业安全生产规章制度和操作规程；

3.安全生产基本知识和技能；

4.事故案例分析。

（三）培训对象

1.单位主要负责人、分管负责人、安全生产管理人员；

2.特种作业人员；

3.新员工、转岗员工；

4.其他从业人员。

（四）培训方式

1.内部培训：由本单位安全管理人员或邀请专家进行授课；

2.外部培训：选派人员参加上级主管部门或专业培训机构组织的培训；

3.现场培训：结合实际工作，在施工现场或工作场所进行培训。

（五）培训考核

1.对参加培训的人员进行考核，考核成绩作为员工绩效考核和晋升的重要依据；

2.特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得相应资格证书后，方可上岗作业。

四、安全生产检查制度

（一）检查计划

定期组织安全生产检查，包括综合性检查、专项检查、季节性检查、节假日检查等。制定检查计划，明确检查内容、检查人员、检查时间等。

（二）检查内容

1.安全生产责任制落实情况；

2.安全生产规章制度执行情况；

3.安全设施设备运行情况；

4.作业现场安全状况；

5.员工安全行为规范情况。

（三）检查方式

1.现场检查：深入施工现场、工作场所等进行实地检查；

2.资料查阅：查阅安全生产文件、记录、台账等资料；

3.人员访谈：与员工进行交流，了解安全生产情况。

（四）隐患排查与治理

1.对检查中发现的安全隐患，要进行详细记录，分析原因，制定整改措施，明确整改责任人、整改期限；

2.对重大安全隐患，要立即停止相关作业，采取临时防范措施，并及时向上级主管部门报告；

3.整改完成后，要进行复查，确保隐患得到彻底消除。

五、安全设施设备管理制度

（一）设施设备采购

1.采购的安全设施设备必须符合国家和行业标准，具有产品合格证、质量检验报告等相关证明文件；

2.选择具有良好信誉的供应商，签订采购合同，明确双方的权利和义务。

（二）设施设备安装与调试

1.由专业人员按照安装说明书进行安全设施设备的安装，确保安装质量；

2.安装完成后，进行调试和试运行，验收合格后方可投入使用。

（三）设施设备维护与保养

1.制定安全设施设备维护保养计划，定期进行维护保养，确保