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安全生产和岗位责任制度76172

??一、总则

1.目的

本制度旨在加强公司安全生产管理，明确各岗位安全生产职责，预防和减少生产安全事故，保障员工生命财产安全，促进公司稳定发展。

2.适用范围

本制度适用于公司内所有部门、车间及员工。

3.基本原则

安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，实行管生产必须管安全、谁主管谁负责的原则。

二、安全生产管理机构及职责

1.安全生产管理委员会

组成：公司成立安全生产管理委员会，由公司总经理担任主任，各副总经理担任副主任，各部门负责人为成员。

职责：

全面领导公司安全生产工作，研究决策安全生产重大事项。

审定公司安全生产规章制度、年度安全生产工作计划和安全技术措施计划。

定期召开安全生产会议，分析安全生产形势，解决安全生产问题。

组织安全生产大检查，督促整改安全隐患。

对重大安全事故进行调查处理，落实事故四不放过原则。

2.安全管理部门

设置：公司设立安全管理部门，配备专职安全管理人员。

职责：

贯彻执行国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度。

负责制定、修订公司安全生产规章制度和安全操作规程。

组织开展安全生产宣传教育和培训工作。

定期进行安全生产检查，督促整改安全隐患，对重大安全隐患进行跟踪复查。

负责公司安全设施、设备的管理，确保其正常运行。

组织制定公司生产安全事故应急预案，并定期演练。

参与生产安全事故的调查处理，负责事故统计分析和报告。

对各部门安全生产工作进行监督考核。

3.各部门

职责：

负责本部门的安全生产管理工作，贯彻执行公司安全生产规章制度。

制定本部门安全生产工作计划和安全技术措施计划，并组织实施。

组织本部门员工进行安全生产教育和培训，提高员工安全意识和技能。

定期进行本部门安全生产检查，及时整改安全隐患。

负责本部门安全设施、设备的日常维护保养，确保其正常运行。

参与公司生产安全事故的应急救援和调查处理工作。

三、安全生产责任制

1.总经理安全生产职责

全面负责公司安全生产工作，是公司安全生产第一责任人。

贯彻执行国家安全生产法律法规和方针政策，确保公司安全生产符合国家规定。

组织制定公司安全生产规章制度和操作规程，并监督实施。

保证公司安全生产投入的有效实施，提供必要的人力、物力和财力支持。

督促、检查公司安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

组织制定并实施公司生产安全事故应急预案，及时、如实报告生产安全事故。

2.副总经理安全生产职责

协助总经理做好公司安全生产工作，对分管工作范围内的安全生产工作负责。

贯彻执行国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度。

组织制定分管部门的安全生产规章制度和操作规程，并监督实施。

组织分管部门开展安全生产教育和培训工作。

定期组织分管部门进行安全生产检查，督促整改安全隐患。

参与公司生产安全事故应急预案的制定和实施，协助处理生产安全事故。

3.部门负责人安全生产职责

负责本部门的安全生产工作，是本部门安全生产第一责任人。

贯彻执行国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度。

组织制定本部门的安全生产工作计划和安全技术措施计划，并组织实施。

组织本部门员工进行安全生产教育和培训，提高员工安全意识和技能。

定期进行本部门安全生产检查，及时整改安全隐患。

负责本部门安全设施、设备的日常维护保养，确保其正常运行。

参与公司生产安全事故应急预案的制定和实施，及时报告本部门发生的生产安全事故。

4.班组长安全生产职责

负责本班组的安全生产工作，是本班组安全生产第一责任人。

贯彻执行国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度。

组织本班组员工进行安全生产教育和培训，提高员工安全意识和技能。

督促本班组员工遵守安全操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。

每天进行本班组安全生产检查，及时发现和处理安全隐患，不能处理的及时报告上级。

负责本班组安全设施、设备的日常维护保养，确保其正常运行。

参与公司生产安全事故应急预案的制定和实施，及时报告本班组发生的生产安全事故。

5.员工安全生产职责

遵守国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识和技能，提高事故预防和应急处理能力。

发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

积极参加公司组织的安全生产活动，主动提出改进安全生产工作的建议。

四、安全生产教育和培训