《计算中心编制》课件.pptVIP

**************************综合布线布线规范按照标准规范进行布线，确保线路整齐美观，方便维护。线缆选型选择合适的线缆，确保传输速度和信号质量。布线方式选择合适的布线方式，例如架空布线、管道布线等，确保线路安全可靠。布线管理建立完善的布线管理系统，方便查找和维护线路。网络系统网络拓扑设计合理的网络拓扑结构，满足计算中心网络性能需求。网络设备选择性能稳定、功能强大、可靠性高的网络设备。网络安全采取网络安全措施，防止网络攻击和数据泄露。网络监控建立网络监控系统，实时监测网络运行状况，及时发现并解决问题。服务器选型1性能指标选择处理器、内存、硬盘等性能指标满足应用需求的服务器。2可靠性选择可靠性高、稳定性好的服务器，确保系统稳定运行。3可扩展性选择可扩展性高的服务器，方便将来扩展设备和功能。4节能环保选择节能环保的服务器，降低能耗，减少环境污染。存储系统存储类型选择合适的存储类型，例如直接连接存储、网络连接存储、云存储等，满足数据存储需求。存储容量选择足够的存储容量，满足未来数据存储需求。数据备份建立完善的数据备份系统，防止数据丢失和系统故障。数据恢复设计高效的数据恢复方案，快速恢复数据，减少业务损失。备份系统备份策略制定完善的备份策略，确保数据安全和恢复能力。恢复机制建立高效的数据恢复机制，快速恢复数据，减少业务损失。备份安全确保备份数据的安全，防止备份数据丢失或被破坏。软件系统操作系统选择稳定、安全、可靠的操作系统，例如WindowsServer、Linux、Unix等。1数据库系统选择性能强大、可靠性高的数据库系统，例如Oracle、SQLServer、MySQL等。2应用软件安装各种应用软件，满足业务需求。3安全软件安装安全软件，例如杀毒软件、防火墙、入侵检测系统等，保障数据安全。4运维管理1日常维护定期对设备进行维护，确保设备正常运行。2故障处理快速响应故障，及时处理故障，减少故障影响。3性能优化对系统进行性能优化，提升系统性能，提高用户体验。4安全管理加强安全管理，防止数据丢失和系统故障。工作流程服务申请用户提出服务申请，例如申请服务器、存储空间等。服务审批运维人员审核服务申请，并进行审批。服务配置运维人员根据审批结果，进行服务配置，例如安装软件、分配资源等。服务交付将配置好的服务交付给用户使用。人员编制技术人员包括服务器管理员、网络管理员、存储管理员、数据库管理员等。运维人员负责设备维护、故障处理、性能优化等工作。安全人员负责数据安全、网络安全、系统安全等工作。管理人员负责计算中心的整体管理和运营。工作职责1技术负责人负责技术规划、技术管理、技术团队建设等工作。2运维主管负责日常运维、故障处理、性能优化等工作。3安全主管负责数据安全、网络安全、系统安全等工作。4技术工程师负责具体的技术工作，例如服务器维护、网络配置、数据库管理等。人员管理1招聘选拔制定合理的招聘标准，选拔优秀的技术人才。2培训发展提供定期培训，提升员工的技术水平和专业技能。3绩效考核建立科学的绩效考核体系，激励员工积极工作。4薪酬福利提供合理的薪酬福利，吸引和留住优秀人才。培训发展1技术培训提供服务器、网络、存储、数据库等技术培训，提升员工的技术水平。2安全培训提供数据安全、网络安全、系统安全等培训，提升员工的安全意识。3管理培训提供项目管理、团队管理、沟通技巧等培训，提升员工的管理能力。采购管理采购流程制定规范的采购流程，确保采购过程透明、高效、合规。供应商管理建立完善的供应商管理体系，选择信誉良好、技术过硬的供应商。库存管理建立完善的库存管理系统，确保设备库存充足，并能及时满足需求。合同管理合同签订与供应商签订合同，明确双方权利和义务，保障双方利益。合同履行严格执行合同条款，确保合同顺利履行。合同变更制定合同变更流程，规范合同变更管理。财务管理1成本控制制定合理的成本控制措施，降低运营成本，提高经济效益。2财务预算制定合理的财务预算，确保计算中心运营资金充足。3资金管理建立完善的资金管理制度，规范资金使用，提高资金利用率。4财务报表定期编制财务报表，及时了解计算中心的财务状况。绩效考核指标体系建立科学的绩效考核指标体系，例如设备运行稳定性、服务质量、成本控制等。考核方法采用合理的考核方法，例如定量考核、定性考核、综合考核等。结果反馈及时反馈考核结果，