公司内部职员入股协议书样书.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

公司内部职员入股协议书样书

甲方（采购方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（供应方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、职员入股描述

1.股东资格

乙方为甲方公司的内部职员，现愿意以其持有的资金作为出资，成为甲方公司的股东。

2.股东权益

乙方作为甲方公司的股东，享有相应的股东权益，包括但不限于公司分红、公司重大决策参与等。

乙方应按照公司章程和相关法律法规的要求，履行股东义务。

二、入股资金与比例

1.入股资金

乙方同意以人民币______元作为入股资金。

2.股权比例

乙方入股后，将持有甲方公司______%的股权。

三、交割时间与程序

1.交割时间

乙方应在合同签订后______个工作日内，将入股资金汇入甲方公司指定的账户。

2.交割程序

乙方应向甲方提供相关资金证明文件，包括但不限于银行转账凭证等。

甲方收到资金后，应向乙方出具相应的股权证明文件。

四、协议解除与终止

1.协议解除

双方可经协商一致，解除本协议。

2.协议终止

（1）甲方公司解散、破产或进入清算程序；

（2）乙方丧失作为甲方公司股东的资格；

（3）本协议约定的其他终止情形。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方入股资金进行核实，确保资金来源合法合规。

有权对乙方入股后的公司事务进行监督，确保公司运营符合法律法规和公司章程。

义务：

为乙方提供必要的股东权益保障，包括但不限于分红权、表决权等。

对乙方入股资金和公司信息必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

2.乙方权利与义务

权利：

有权参加公司股东大会，并行使相应的表决权。

有权了解公司的经营状况和财务状况。

义务：

遵守公司章程和法律法规，不得从事损害公司利益的活动。

按时缴纳应缴的股金，并承担相应的责任。

六、股权变更与退出

1.股权变更

如乙方因工作变动或其他原因需要变更股权，应提前向甲方提出申请，经双方协商一致后办理变更手续。

2.股权退出

乙方如需退出公司，应提前向甲方提出申请，并按照公司章程规定办理退出手续。

七、争议解决

1.争议解决方式

双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.争议解决时效

任何一方对另一方提出争议，应在发现争议之日起______个工作日内提出。

八、其他条款

1.协议生效

本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.协议附件

本协议附件作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。

九、协议的变更与解除

1.变更

本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。

2.解除

除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。

十一、争议解决

1.协商

本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.仲裁

若协商不成，双方同意将争议提交双方约定的仲裁机构进行仲裁解决。

十二、必威体育官网网址条款

1.必威体育官网网址内容

双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于入股资金、公司运营信息等）予以必威体育官网网址。

2.必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。

十三、协议生效与有效期

1.生效

本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。

2.有效期

本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。

甲方代表（签字）：______

签署日期：______年______月______日

乙方代表（签字）：______

签署日期：_____