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2025年安防生产行业技能考试-生产安全关键岗位人员变更考试近5年真题荟萃附答案
第I卷
一.参考题库(共80题)
1.下列不能体现有感领导的是()
A、行为安全审核中发现员工有违章行为,对其进行通报批评。
B、为员工提供培训资源
C、组织以安全文化为主题的活动
D、以上都不是
2.员工在前线营房内使用电热器,由于短路故障引起营房地板燃烧,由于发现及时,避免了火灾蔓延,这起事件属于()
A、火灾(爆炸)事件
B、未遂事件
C、设备事件
D、其它事件
3.受限空间氧浓度标准是多少()。
A、18.5%-23.5%
B、19.5%-22.5%
C、17.5%-23.5%
D、19.5%-23.5%
4.隐患治理实行防范措施、责任、人员、资金和时间“()落实”。
A、三
B、七
C、五
D、九
5.下面哪些不列入油田隐患治理()
A、属于油气井站、生产装置、设施、系统正常运行期间的检维修内容
B、属于油气井站、生产装置、设施、系统正常运行期间的检维修项目
C、未完成竣工验收存在问题的项目
D、未完成竣工验收存在问题的工程
6.现场应急预案应分成两部分制定()
A、基本原则和演练、培训。包括突发事件的处置原则、应急防护的原理、培训演练、应急人才和物料储备的要求等
B、行动预案。在应急处置时应当能够迅速参照行动预案来确定要履行的职责。行动预案应当语言简洁、有可操作性。应使用图、表来描述组织机构、职责和责任、应急程序等
C、应急准则
D、其他
7.中国石油天然气集团公司健康安全环境(HSE)管理原则编制依据不包括()
A、集团公司HSE方针和战略目标
B、HSE评估结果
C、杜邦、壳牌和BP等国际大公司通行做法
D、集团公司实际
8.作业区生产副经理或总工在区域负责人的书面授权下可以批准除()之外的变更。
A、重大变更
B、微小变更
C、同类替换
D、紧急变更
9.坑的深度达到()时,要进行气体监测,并要考虑是否实行受限空间安全管理。
A、等于或大于1.2米
B、等于或大于1.5米
C、大于1.6米
D、大于2米
10.参加管线打开,包括计划和执行人员,必须由经培训合格的人员进行,其培训内容包括管线打开的工作计划、本标准以及个人防护装备的使用。定期复习培训,培训间隔没有超过()。
A、一年
B、两年
C、三年
D、四年
11.上级单位组织的项目,区域负责人批准的投运前安全审查综合报告作为投产、项目验收的()条件。
A、必须和首要
B、可选
C、附加
12.在新装置运行()内必须进行基准PHA。
A、一年
B、二年
C、三年
D、四年
13.为油田服务的借聘和劳务派遣人员的安全培训工作应由()负责组织实施。
A、油田服务单位
B、劳务派遣单位
C、人事部门
D、用人单位
14.各直属单位根据规划计划处或隐患治理办公室下达的隐患治理项目资金批复计划,负责限期完成项目()等工作,项目开工报告应分别报隐患治理办公室和规划计划处审核。
A、施工图设计
B、施工图审查
C、队伍招标、合同签订
D、项目施工
15.新员工三级安全培训计划应由()制定和组织实施,并做好记录。
A、属地主管
B、直线领导
C、人事部门
D、教育培训中心
16.对人员变更进行管理的目的是为确保生产安全关键岗位人员发生变更时,岗位人员具备保证生产安全平稳运行所需的相关知识、技能和特定经验的()要求。
A、最高
B、同等
C、特殊
D、最低
17.张某在工作中不小心被烫伤,用单位的急救包中的烧伤膏进行涂抹,随后又进入医院进行包扎,此次事件应该定义为()
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