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2025年大学试题(管理类)-管理学基础笔试考试历年典型考题及考点含含答案.docx

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2025年大学试题(管理类)-管理学基础笔试考试历年典型考题及考点含含答案

第1卷

一.参考题库(共100题)

1.计划的特征就是目的性、首位性、普遍性、效率性、创造性。

2.简述目标管理的实施过程.

3.将控制按采用的手段划分可分为()

4.著名的温水煮青蛙试验大家都家喻户晓,青蛙在慢慢变热的冷水中在享受中被煮死,这个实验对企业及管理者的启发是()

A、管理者要安于现状

B、企业要一如既往,一成不变

C、管理者要亡羊补牢

D、管理者要有深远而犀利的洞察力

5.关于长期计划和短期计划的目的和后果,下列说法不正确的是()

A、长期计划的目的在于组织活动的再生和扩大

B、长期计划的执行结果主要影响组织活动和效率及由此决定的生存能力

C、短期计划的目的在于充分利用已形成的组织活动能力

D、以上A、B、C都不正确

6.“SMART”原则的内容包括明确性、可接受性、衡量性、实际性。

7.管理信息的特征体现在()。

A、社会性

B、有效性

C、连续性与流动性

D、信息与其载体的不可分性

8.从管理学的发展历程可以看出,对于管理中人的理解的发展过程是()。

A、从自然人到社会人

B、从社会人到理性经济人

C、从理性经济人到社会人

D、从理性经济人到自然人

9.古典管理理论代表人物泰罗、()、韦伯从三个不同角度,即车间工人、办公室总经理和组织来解决企业和社会组织的管理问题,为当时的社会解决企业组织中的劳资关系、管理原理和原则、生产效率等方面的问题,提供了管理思想的指导和科学理论方法。

10.按照弹性结构原则设计组织结构,要符合下列要求()。

A、定期更换管理人员

B、按任务和目标需要设立岗位

C、实行员工一专多能

D、多种用工制度

11.某工业生产型企业在引进国外的生产线以后,对生产线进行改装,使改装后的生产线的生产能力达到引进时的1.5倍,该企业负责人称这种改装活动也是一种创新活动,你认为这种属于什么类型的创新?()。

A、生产一种新产品

B、开辟一个新的市场

C、采用一种新的生产方法

D、实现一种新的工业组织

12.哪种沟通方式具有以下优点:沟通效果好,严肃可靠,约束性强,易于必威体育官网网址,沟通信息量大。()

A、口头通知

B、书面沟通

C、正式沟通

D、非正式沟通

13.下列属于管理环境的是()。

A、政治法律环境

B、社会文化环境

C、技术环境

D、自然环境

14.在个体沟通过程中,常会出现一些障碍,这些障碍往往会降低沟通效果,使之达不到预期的效果,严重时甚至可能使沟通过程中断。因此,认识沟通障碍,防避沟通障碍,排除沟通障碍,就十分重要。在个体沟通中主要有以下哪些障碍表现()。

A、缺乏信任

B、没有利用恰当的媒介

C、情绪

D、信息超载

15.正确决策应遵循哪些基本原则

16.管理职能是管理过程中各项行为的内容的概括,是人们对管理工作应有的一般过程和基本内容所作的理论概括,管理职能的基本内容是计划职能,()领导职能,控制职能。

17.请写出情境领导理论的四种领导风格?

18.企业单位的质量控制主要是指产品质量控制。

19.组织在发展初期最常用的结构模式是()

A、直线制

B、职能制

C、矩阵制

D、事业部制

20.战略管理的任务就战略制定,战略实施和日常管理,在保持这种动态平衡的条件下,实现企业的()。

21.目前,学术界一般把管理职能划分为以下()。

A、计划

B、组织

C、指挥

D、协调

22.最古老,最简单的一种组织结构形式是()。

A、直线型组织结构

B、直线职能结构

C、事业部结构

D、矩阵型组织结构

23.有一位企业的管理者,破例地奖励了几位为企业做出很大贡献的员工,奖金超过了以往规定的最高限额。对此,下属有许多不同的反应,这件事表明()。

A、不管奖金数是否合理,超越制度的规定是不应该的

B、不是领导者个人装腰包,奖励优秀员工没有错

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