人身损害赔偿协议.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

人身损害赔偿协议

甲方（受害方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（致害方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、损害事实描述

1.损害发生时间与地点

损害发生时间为______年______月______日，地点为______。

2.损害程度

甲方在此次事故中遭受的人身损害程度为______，具体包括______。

二、责任认定

乙方承认在此次事故中存在过错，导致甲方遭受人身损害。

三、赔偿事项

1.赔偿金额

乙方同意赔偿甲方人民币______元（大写：______）。

2.赔偿方式

乙方应于本协议签订之日起______个工作日内，将赔偿款支付至甲方指定的银行账户。

四、协议生效与争议解决

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.双方对本协议的履行发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权要求乙方对事故原因进行调查，并承担相应的赔偿责任。

有权要求乙方提供医疗救治，并承担由此产生的合理费用。

义务：

在事故发生后，甲方应积极配合乙方的调查，并提供必要的证据和资料。

在乙方承担责任后，甲方应接受乙方的赔偿，并不得再向第三方提出索赔。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方在事故发生后立即停止侵权行为。

有权要求甲方赔偿因事故造成的直接经济损失。

义务：

在事故发生后，乙方应立即采取措施防止损害扩大，并承担相应的赔偿责任。

乙方应承担对甲方造成的合理医疗费用和其他合理损失。

六、赔偿范围

1.医疗费用

乙方应赔偿甲方因事故造成的全部医疗费用，包括但不限于挂号费、检查费、治疗费、药品费等。

2.误工费

乙方应赔偿甲方因事故造成的误工费，按照甲方实际误工天数和日工资计算。

3.护理费

乙方应赔偿甲方因事故造成的护理费，按照护理人员的实际护理天数和护理费用计算。

4.其他损失

乙方应赔偿甲方因事故造成的其他损失，包括但不限于精神损害赔偿等。

七、赔偿方式与期限

1.赔偿方式

乙方应一次性支付赔偿款，具体金额根据双方协商确定。

2.赔偿期限

乙方应在事故发生后______个工作日内（具体时长）支付赔偿款。

八、争议解决

1.双方应友好协商解决赔偿事宜。

2.如协商不成，任何一方均可向事故发生地人民法院提起诉讼。

九、协议的变更与解除

1.变更

本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。

2.解除

除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。

十一、争议解决

1.协商

本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.仲裁

若协商不成，双方同意将争议提交仲裁委员会进行仲裁解决。

十二、必威体育官网网址条款

1.必威体育官网网址内容

双方应对在协议履行过程中知悉的对方个人信息、健康状况以及其他机密信息（包括但不限于赔偿金额、医疗记录等）予以必威体育官网网址。

2.必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。

十三、协议生效与有效期

1.生效

本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。

2.有效期

本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。

甲方代表（签字）：______

签署日期：______年______月______日

乙方代表（签字）：______

签署日期：______年______月______日

见证人（如适用）：______

见证人签字：______

协议签署地点：_____