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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度出租车司机劳动合同范本（含交通补贴）

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同订立时间

1.3合同期限

2.职位及职责

2.1职位名称

2.2职责描述

2.3工作地点

3.工作时间

3.1工作时间规定

3.2工作班次

3.3休息时间

4.交通补贴

4.1补贴标准

4.2补贴发放方式

4.3补贴调整

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2业绩奖金

5.3社会保险及公积金

5.4考勤制度

6.劳动保护与安全

6.1劳动保护措施

6.2安全生产责任

6.3应急预案

7.考核与晋升

7.1考核制度

7.2晋升条件

7.3晋升程序

8.培训与发展

8.1培训内容

8.2培训方式

8.3培训费用

9.竞业限制

9.1竞业限制期限

9.2竞业限制范围

9.3违约责任

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除或终止程序

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任承担

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决费用

13.合同生效及其他

13.1合同生效条件

13.2合同附件

13.3合同解释

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3签署人员

第一部分：合同如下：

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

甲方（用人单位）：出租车公司

地址：市区路号

法定代表人：

乙方（劳动者）：

身份证号码：

1.2合同订立时间

200年月日

1.3合同期限

本合同自200年月日起至200年月日止。

2.职位及职责

2.1职位名称

出租车司机

2.2职责描述

乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度，负责驾驶出租车，为客户提供安全、舒适的出行服务。

2.3工作地点

市范围内

3.工作时间

3.1工作时间规定

乙方每日工作时间不超过10小时，每周工作时间不超过40小时。

3.2工作班次

采用轮班制，具体班次由甲方根据实际情况安排。

3.3休息时间

乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

4.交通补贴

4.1补贴标准

乙方每月可获得交通补贴元。

4.2补贴发放方式

甲方每月底前将交通补贴直接发放至乙方工资卡。

4.3补贴调整

如遇国家政策调整或甲方经营状况变化，甲方有权对交通补贴标准进行调整，但需提前一个月通知乙方。

5.工资待遇

5.1基本工资

乙方每月基本工资为元。

5.2业绩奖金

根据乙方完成的工作任务和乘客满意度，甲方按月给予一定比例的业绩奖金。

5.3社会保险及公积金

甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

5.4考勤制度

甲方制定考勤制度，乙方应遵守并执行。

6.劳动保护与安全

6.1劳动保护措施

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方在驾驶过程中的人身安全。

6.2安全生产责任

乙方在驾驶过程中应严格遵守交通法规，确保行车安全。

6.3应急预案

甲方制定应急预案，确保在突发事件发生时，能迅速有效地进行处置。

7.考核与晋升

7.1考核制度

甲方对乙方进行定期考核，考核内容包括工作态度、服务质量、安全行车等方面。

7.2晋升条件

乙方在考核中表现优秀，且符合晋升条件的，可晋升为高级出租车司机。

7.3晋升程序

晋升程序由甲方制定，并经乙方同意后执行。

8.培训与发展

8.1培训内容

甲方将定期对乙方进行职业技能培训，包括驾驶技能、服务礼仪、安全知识等。

8.2培训方式

培训可通过内部培训、外部培训、在线学习等多种方式进行。

8.3培训费用

培训费用由甲方承担，乙方应积极参与并完成培训课程。

9.竞业限制

9.1竞业限制期限

乙方在本合同终止后一年内不得在市范围内从事与甲方业务相竞争的出租车运营活动。

9.2竞业限制范围

竞业限制范围限于出租车运营业务，不包括其他行业。

9.3违约责任

如乙方违反竞业限制条款，应向甲方支付违约金元。

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

合同解除条件包括但不限于：乙方严重违反合同约定、甲方经营状况发生重大变化导致合同无法履行等。

10.2合同终止条件

合同终止条件包括但不限于：合同期限届满、双方协商一致解除合同等。

10.3解除或终止程序

合同解除或终止，双方应提前一个月书面通知对方，并办理相关手续。

11.违约责任

11.1违约情形

违约情形