二零二五年度出租车副班司机雇佣合同（含车辆使用）.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度出租车副班司机雇佣合同（含车辆使用）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1出租车公司名称

1.2出租车公司地址

1.3出租车公司法定代表人

1.4副班司机姓名

1.5副班司机身份证号码

1.6副班司机联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

3.车辆使用

3.1车辆型号

3.2车辆牌照号码

3.3车辆使用范围

3.4车辆维护保养责任

4.工作时间与休息

4.1工作时间规定

4.2休息时间规定

4.3休息时间计算方法

5.薪酬与福利

5.1基本工资

5.2返点比例

5.3奖金制度

5.4社会保险与公积金

5.5福利待遇

6.违约责任

6.1副班司机违约责任

6.2出租车公司违约责任

7.合同解除与终止

7.1合同解除条件

7.2合同终止条件

7.3合同解除或终止后的处理

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同生效与变更

9.1合同生效条件

9.2合同变更程序

10.合同附件

10.1车辆使用协议

10.2薪酬福利明细表

10.3保险缴纳证明

11.合同份数

11.1合同正本份数

11.2合同副本份数

12.合同签署

12.1出租车公司签署

12.2副班司机签署

13.合同附件清单

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1出租车公司名称：X出租车有限公司

1.2出租车公司地址：省市区路号

1.3出租车公司法定代表人：

1.4副班司机姓名：

1.5副班司机身份证号码：5619900101

1.6副班司机联系方式2.合同期限

2.1合同起始日期：2025年1月1日

2.2合同终止日期：2025年12月31日

2.3合同续签条件：双方在合同到期前一个月内协商一致，可续签一年。

3.车辆使用

3.1车辆型号：丰田卡罗拉

3.2车辆牌照号码：A5

3.3车辆使用范围：市市区范围内

3.4车辆维护保养责任：出租车公司负责车辆的日常维护保养，副班司机负责车辆的日常清洁。

4.工作时间与休息

4.1工作时间规定：每日工作时间为8小时，每周工作时间为40小时。

4.2休息时间规定：每周至少休息两天，累计休息时间不得少于48小时。

4.3休息时间计算方法：以自然日计算，连续工作满8小时后，休息时间按实际工作小时数计算。

5.薪酬与福利

5.1基本工资：每月人民币5000元。

5.2返点比例：每月根据实际完成订单量，按1%的比例返点。

5.3奖金制度：每月根据业绩表现，可额外获得最高500元奖金。

5.4社会保险与公积金：出租车公司按国家规定为副班司机缴纳社会保险和住房公积金。

5.5福利待遇：提供免费的工作服、节假日加班补贴等。

6.违约责任

6.1副班司机违约责任：如副班司机违反合同规定，出租车公司有权解除合同，并要求副班司机赔偿违约金。

6.2出租车公司违约责任：如出租车公司违反合同规定，副班司机有权要求出租车公司承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。

7.合同解除与终止

7.1合同解除条件：在合同期限内，如双方协商一致，可解除合同。

7.2合同终止条件：合同期满后，如双方未续签，合同自然终止。

7.3合同解除或终止后的处理：合同解除或终止后，双方应结清所有费用，并办理相关手续。

8.争议解决

8.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构：如双方选择仲裁解决争议，应将争议提交至省市仲裁委员会进行仲裁。

9.合同生效与变更

9.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。

9.2合同变更程序：任何一方提出变更合同内容的，应书面通知对方，经双方协商一致并签订书面变更协议后生效。

10.合同附件