二零二五年地铁公交安保人员劳务派遣及交通秩序维护服务合同.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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二零二五年地铁公交安保人员劳务派遣及交通秩序维护服务合同

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立依据

1.2合同订立目的

2.服务内容与范围

2.1服务内容概述

2.2服务范围界定

3.服务期限与时间安排

3.1服务期限

3.2服务时间安排

4.服务人员要求与配备

4.1服务人员基本要求

4.2服务人员配备标准

5.服务质量与标准

5.1服务质量要求

5.2服务标准规范

6.服务费用与支付方式

6.1服务费用构成

6.2服务费用支付方式

7.合同履行与监督

7.1合同履行方式

7.2合同履行监督

8.违约责任与处理

8.1违约责任界定

8.2违约责任承担

9.争议解决与法律适用

9.1争议解决方式

9.2法律适用范围

10.合同变更与解除

10.1合同变更条件

10.2合同解除条件

11.合同生效与终止

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

12.合同附件与补充条款

12.1合同附件

12.2补充条款

13.合同签订与备案

13.1合同签订主体

13.2合同备案要求

14.其他约定事项

14.1必威体育官网网址条款

14.2其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》等相关法律法规及政策规定订立。

1.2合同订立目的

本合同旨在明确甲方（劳务派遣公司）与乙方（地铁公交运营单位）之间关于地铁公交安保人员劳务派遣及交通秩序维护服务的权利、义务，确保服务质量和安全，维护双方合法权益。

2.服务内容与范围

2.1服务内容概述

本合同服务内容包括但不限于：地铁公交安保人员的派遣、交通秩序维护、突发事件应急处理等。

2.2服务范围界定

服务范围包括甲方在乙方运营的地铁、公交线路上的安保工作，具体线路、站点、时间段等由双方另行协商确定。

3.服务期限与时间安排

3.1服务期限

本合同服务期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止，共计12个月。

3.2服务时间安排

服务时间根据地铁、公交运营时间进行安排，具体工作时间由双方协商确定。

4.服务人员要求与配备

4.1服务人员基本要求

（1）年龄在18至45周岁之间；

（2）身体健康，无重大疾病史；

（4）具备相应的安保知识和技能。

4.2服务人员配备标准

（1）地铁线路：每条线路配备安保人员10名；

（2）公交站点：每个站点配备安保人员5名；

（3）突发事件应急处理：根据实际情况配备相应数量的应急安保人员。

5.服务质量与标准

5.1服务质量要求

5.2服务标准规范

（1）着装整齐，佩戴工作证；

（2）坚守岗位，认真履行职责；

（3）文明礼貌，热情服务；

（4）发现安全隐患及时报告并采取措施。

6.服务费用与支付方式

6.1服务费用构成

服务费用包括但不限于：人员工资、社会保险、福利待遇、管理费等。

6.2服务费用支付方式

服务费用按月结算，甲方应在每月前5个工作日内向乙方提交上个月的服务费用清单，乙方在收到清单后10个工作日内支付相应费用。

8.违约责任与处理

8.1违约责任界定

若任何一方违反本合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，违约方应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：

（1）因甲方派遣的服务人员不符合约定条件，导致服务质量下降的，甲方应负责更换或赔偿损失；

（2）因乙方未按约定支付服务费用，导致甲方损失的，乙方应支付违约金；

（3）因任何一方违反必威体育官网网址条款，泄露对方商业秘密的，应承担相应的法律责任。

8.2违约责任承担

违约方应按照下列方式承担违约责任：

（1）赔偿对方因此遭受的直接经济损失；

（2）支付约定的违约金；

（3）承担由此产生的其他法律责任。

9.争议解决与法律适用

9.1争议解决方式

双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2法律适用范围

本合同的订立、效力、解释、履行、变更、解除及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

10.合同变更与解除

10.1合同变更条件

经双方协商一致，可对本合同进行变更。任何一方提出变更要求，应书面通知对方，并经双方签字盖章后生效。

10.2合同解除条件

有下列情形之一的，任何一方有权解除本合同：

（1）一方严重违约，经对方催告后仍未