2025版出口贸易交易磋商、合同订立及外贸人才引进服务协议.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版出口贸易交易磋商、合同订立及外贸人才引进服务协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1术语定义

1.2术语解释

2.双方基本信息

2.1出口商信息

2.2进口商信息

2.3服务提供方信息

3.出口贸易交易磋商

3.1磋商流程

3.2磋商内容

3.3磋商结果

4.合同订立

4.1合同订立流程

4.2合同条款

4.3合同生效条件

5.外贸人才引进服务

5.1人才引进流程

5.2人才引进条件

5.3人才引进费用

6.服务内容与范围

6.1服务内容

6.2服务范围

6.3服务期限

7.服务费用与支付

7.1服务费用

7.2支付方式

7.3付款时间

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址义务

8.2必威体育官网网址信息

8.3必威体育官网网址期限

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任

9.3违约赔偿

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

11.3合同解除后果

12.合同生效与终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同终止程序

13.其他约定

13.1不可抗力

13.2合同附件

13.3合同修改

14.合同签署与生效

14.1合同签署

14.2合同生效日期

14.3合同份数

第一部分:合同如下:

1.定义与解释

1.1术语定义

1.1.1“出口商”指在本协议中承担出口货物并提供相关服务的一方。

1.1.2“进口商”指在本协议中承担进口货物并接受相关服务的一方。

1.1.3“服务提供方”指在本协议中提供出口贸易交易磋商、合同订立及外贸人才引进服务的第三方机构。

1.1.4“磋商”指出口商与进口商就出口交易条件进行的讨论和协商。

1.1.5“合同”指出口商与进口商之间就出口交易条件达成的书面协议。

1.1.6“人才”指具备外贸业务能力和经验的专业人士。

1.2术语解释

1.2.1“出口贸易”指将货物从出口商所在国家或地区出口至进口商所在国家或地区的商业活动。

1.2.2“交易磋商”指出口商与进口商就交易条件进行的一系列商谈活动。

1.2.3“外贸人才引进”指将具备外贸业务能力和经验的人才引进至出口商或进口商处工作。

2.双方基本信息

2.1出口商信息

2.1.1名称:______

2.1.2地址:______

2.1.3联系人:______

2.1.4联系电话:______

2.2进口商信息

2.2.1名称:______

2.2.2地址:______

2.2.3联系人:______

2.2.4联系电话:______

2.3服务提供方信息

2.3.1名称:______

2.3.2地址:______

2.3.3联系人:______

2.3.4联系电话:______

3.出口贸易交易磋商

3.1磋商流程

3.1.1出口商向进口商提供货物信息、价格、数量、质量等交易条件。

3.1.2进口商对出口商提供的交易条件进行评估,并提出修改意见。

3.1.3双方就交易条件进行协商,直至达成一致。

3.2磋商内容

3.2.1货物描述

3.2.2价格条款

3.2.3付款方式

3.2.4交货条件

3.2.5保险条款

3.2.6争议解决

3.3磋商结果

3.3.1双方达成书面交易协议。

3.3.2交易协议包含磋商过程中达成的所有条款。

4.合同订立

4.1合同订立流程

4.1.1双方根据磋商结果,制定书面合同。

4.1.2合同经双方签字盖章后生效。

4.2合同条款

4.2.1货物描述

4.2.2价格条款

4.2.3付款方式

4.2.4交货条件

4.2.5保险条款

4.2.6争议解决

4.3合同生效条件

4.3.1合同经双方签字盖章。

4.3.2合同内容符合法律法规规定。

5.外贸人才引进服务

5.1人才引进流程

5.1.1服务提供方根据出口商需求,筛选符合条件的外贸人才。

5.1.2出口商对筛选结果进行审核,确定最终引进的人才。

5.1.3服务提供方与人才签订劳动合同,并办理相关手续。

5.2人才引进条件

5.2.1具备外贸业务能力和经验。

5.2.2符合出口商岗位要求。

5.2.3通过服务提供方组织的面试和考核。

5.3人才引进费用

5.3.1人才引进费用包括人才筛选费、面试考核费等。

5.

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