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食堂临时用工合同8篇
篇1
甲方(用人单位):XXXXXX有限公司
乙方(劳动者):XXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同。
一、合同期限
本合同为临时用工合同,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满,双方可协商续签。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方食堂从事烹饪工作,具体工作内容包括:食品的烹饪、加工、切配等。
2.乙方的工作地点为甲方食堂。
3.甲方因工作需要,有权临时调整乙方的工作岗位,乙方应服从甲方的安排。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方的岗位,确定乙方的工作时间平均每周不超过24小时。
2.甲方因工作需要,可临时调整乙方的工作时间,但每次调整不得超过1小时,且须提前告知乙方。
3.乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。
四、劳动报酬
1.乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成,具体金额根据甲方制定的工资分配方案确定。
2.甲方每月XX日发放乙方的劳动报酬,如遇节假日或公休日,则提前或顺延发放。
3.乙方在合同期内因工负伤,甲方按国家和地方相关规定为乙方办理工伤认定和劳动能力鉴定,并支付相关费用。
五、社会保险和福利
1.甲乙双方应按照国家和地方相关规定,缴纳社会保险费。具体缴费比例和方式由甲方确定,并书面告知乙方。
2.乙方因病或非因工负伤期间,甲方按照国家和地方相关规定支付医疗期内的病假工资。
3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和符合国家规定的劳动安全卫生条件。
六、劳动纪律
1.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度,按时完成工作任务。
2.甲方因工作需要,有权对乙方的行为进行监督和管理,乙方应服从甲方的指挥和调度。
3.乙方在工作期间,应爱护甲方的财产和设备,如有损坏,应照价赔偿。
七、合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方经协商一致,可以对本合同的内容进行变更。变更后的合同文本双方应妥善保管。
2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)乙方因病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作的;
(4)甲方因业务需要调整,经与乙方协商一致的。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的;
(2)甲方未及时足额支付劳动报酬的;
(3)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(4)乙方的合法权益受到甲方侵害的。
4.合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。甲方应按照国家和地方相关规定为乙方办理离职手续。
八、争议解决
1.甲乙双方因履行本合同发生争议时,应首先通过友好协商解决。协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可向人民法院提起诉讼。
2.在争议处理过程中,甲乙双方均应保持克制,避免激化矛盾和扩大损失。如有必要,可请求相关机构进行调解。
九、其他事项
1.甲乙双方对本合同未尽事宜,可另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。
3.乙方的身份证复印件、学历证明、工作经历证明等文件作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。
篇2
甲方:XXX学校
乙方:XXX,性别:XX,民族:XX,学历:XX,职称:XX,身份证号码:XXXXXXXXXXXX,联系电话:XXXXXXXXXXX,家庭住址:XXXXXXXXXXXXXX。
根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本劳动合同。
一、合同期限
甲乙双方选择以下第(二)项确定本合同期限。
(一)固定期限:从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,合同期限为XX年。
(二)无固定期限:从XXXX年XX月XX日起。
二、工作内容
1.乙方同意按甲方工作需要安排食堂的工作岗位。在试用期满后,甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位。
2.乙方在甲方的工作职责是:根据食堂的需要,乙方在食堂岗位工作,负责食堂的卫生和饭菜的制作等工作。
3.乙方的工作地点在甲方学校内。
三、工资待遇与福利
1.甲方按月足额以货币形式支付乙方工资
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