二零二五出国劳务派遣合同书范例.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五出国劳务派遣合同书范例

甲方（派遣方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被派遣方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、出国劳务派遣描述

1.派遣人员信息

乙方派遣的劳务人员姓名为______，性别______，出生年月______，身份证号码______。

乙方派遣的劳务人员应具备相应的专业技能和资质，能够胜任出国劳务工作。

2.工作内容与要求

乙方派遣的劳务人员将在甲方指定的国家或地区从事______工作，工作内容具体包括______。

乙方派遣的劳务人员应遵守当地的法律法规，尊重当地风俗习惯，服从甲方的工作安排。

二、合同期限与费用

1.合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______个月。

合同期满后，如双方同意，可续签合同。

2.费用支付

乙方派遣的劳务人员工资标准为______元/月，支付方式为______。

甲方应在每月______日前支付乙方派遣人员的工资。

三、权利与义务

1.甲方权利与义务

甲方负责为乙方派遣的劳务人员提供出国所需的签证、工作许可等相关手续。

甲方负责对乙方派遣的劳务人员进行必要的培训和指导。

甲方应保障乙方派遣的劳务人员的合法权益，为其提供必要的工作条件和安全保障。

2.乙方权利与义务

乙方负责为甲方派遣的劳务人员提供符合合同要求的劳务服务。

乙方应确保派遣的劳务人员具备相应的专业技能和资质。

乙方应承担因派遣人员原因造成的甲方损失。

四、违约责任与争议解决

1.违约责任

如一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2.争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方派遣的劳务人员进行工作表现评估，并根据评估结果进行奖惩。

有权根据项目需求调整乙方派遣的劳务人员配置，但应提前通知乙方。

义务：

为乙方派遣的劳务人员提供必要的工作条件和生活保障。

按照合同约定支付乙方派遣人员的工资和福利。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方提供乙方派遣人员的培训和发展机会。

有权要求甲方提供必要的工作信息和资料。

义务：

确保派遣的劳务人员具备完成工作所需的技能和资质。

对甲方提供的乙方派遣人员的个人信息必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

六、工作表现与考核

1.工作表现

甲方将对乙方派遣的劳务人员的工作表现进行定期考核。

2.考核标准

考核标准包括但不限于工作质量、工作效率、团队合作、遵守规章制度等方面。

如考核不合格，甲方有权要求乙方更换派遣人员。

七、费用结算与支付

1.费用结算

乙方派遣的劳务人员的费用包括但不限于工资、福利、保险等，具体费用由双方另行约定。

甲方应在每月______日前对乙方派遣人员的费用进行结算。

2.支付方式

甲方支付乙方派遣人员的费用采用______方式，具体支付时间由双方另行约定。

八、违约责任与争议解决

1.违约责任

若甲方未按照合同约定支付费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

若乙方未按照合同约定派遣符合要求的人员，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金。

2.争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务