教学课件-13因果图法.pdf

主讲老师：王博

学习目标

课程结构

项目任务

知识体系

本节课分为8个子任务

01分析工资发放程序

02认识因果图法

03确定原因和结果

04分析输入输出关系

本节课分为8个子任务

05画出因果图

06将因果图转换成判定表

07将判定表转换成测试用例

08总结因果图法的应用场景

本章小结

l课程设计方面

按总-分-总的结构分为3个环节，8个子任务，第1个环节是子任务1和2，分析

程序、认识方法。第2个环节是子任务3到7分5步完成用例设计。第3个环节是

子任务8，从知识体系的维度对因果图法进行总结。

本章小结

l项目设计方面

工资发放系统是对等价类、边界值、判定表和因果图4

种基本用例设计方法的一个综合应用。

课后作业

请你使用思维导图工具，将本节课的

内容转化为思维导图，并尝试向其他

人进行讲解。

思考题

因果图法和判定表法存在什么样

的联系与区别，欢迎给我们留言。