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试用合同协议书范本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：__________

法定代表人：__________

地址：__________

联系方式：__________

乙方（试用员工）：

姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

地址：__________

联系方式：__________

一、合同主体

1.甲方（用人单位）

1.1名称：甲方是依法设立并有效存续的企业法人或其他组织，具有合法的用人资格。

1.2法定代表人：甲方的法定代表人是[法定代表人姓名]，代表甲方行使职权。

1.3地址：甲方的注册地址为[甲方注册地址]，实际经营地址为[甲方实际经营地址]。

1.4联系方式：甲方的联系电话为[甲方联系电话]，用于双方之间的沟通和联系。

2.乙方（试用员工）

2.1姓名：乙方的姓名为[乙方姓名]，是具有完全民事行为能力的自然人。

2.2性别：乙方的性别为[乙方性别]。

2.3身份证号码：乙方的身份证号码为[乙方身份证号码]，是乙方的唯一身份证明。

2.4地址：乙方的户籍地址为[乙方户籍地址]，现居住地址为[乙方现居住地址]。

2.5联系方式：乙方的联系电话为[乙方联系电话]，用于双方之间的沟通和联系。

二、试用期限

3.试用开始时间：本合同的试用开始时间为[具体日期]，自该日起，乙方开始在甲方处进行试用。

4.试用结束时间：本合同的试用结束时间为[具体日期]，试用期满后，甲方将根据乙方的表现决定是否正式录用乙方。

5.试用期延长的条件和程序：若乙方在试用期间的表现未达到甲方的要求，但甲方认为乙方有潜力可挖，经双方协商一致，可以延长试用期。延长试用期的条件为乙方在试用期间存在的问题得到明确指出后，有改进的意愿和行动，但需要更多时间来达到甲方的要求。延长试用期的程序为甲方应提前[X]天书面通知乙方，并说明延长试用期的原因和期限，乙方应在接到通知后的[X]天内书面回复是否同意延长试用期。若乙方同意延长试用期，双方应签订书面协议，明确延长后的试用期期限。

三、工作内容和工作地点

6.工作内容

6.1岗位职责：乙方在试用期间的岗位职责为[具体岗位职责]，乙方应认真履行职责，完成工作任务。

6.2工作任务：乙方在试用期间的工作任务为[具体工作任务]，乙方应按照甲方的要求和安排，按时、保质、保量地完成工作任务。

7.工作地点：乙方的工作地点为[具体工作地点]，乙方应在该地点工作，不得擅自离开工作岗位。

四、工作时间和休息休假

8.工作时间

8.1正常工作时间：乙方的正常工作时间为[具体工作时间]，每周工作[X]天。

8.2加班制度：若因工作需要，甲方安排乙方加班，乙方应服从安排。加班时间按照国家相关法律法规进行计算和支付加班工资。

9.休息休假

9.1法定节假日：乙方享有国家规定的法定节假日，包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。

9.2年休假：乙方在甲方工作满[X]年后，享有带薪年休假，年休假的天数按照国家相关法律法规执行。

9.3病假：乙方因病需要请假的，应提前向甲方提交病假申请，并提供医院出具的病假证明。病假期间的工资按照国家相关法律法规执行。

9.4事假：乙方因个人原因需要请假的，应提前向甲方提交事假申请，事假期间的工资不予发放。

9.5其他假期：乙方享有婚假、产假、丧假等其他假期，假期的天数和待遇按照国家相关法律法规执行。

五、劳动报酬

10.试用期工资

10.1工资标准：乙方在试用期间的工资标准为每月[X]元。

10.2工资支付时间：甲方应在每月的[具体日期]支付乙方上月的工资，如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。

11.福利待遇

11.1社会保险：甲方按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

11.2其他福利：甲方为乙方提供[其他福利内容]，如工作餐、交通补贴、住房补贴等。

六、劳动保护和工作条件

12.劳动保护

12.1安全卫生条件：甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生条件，保证乙方的工作环境安全、卫生。

12.2劳动保护用品：甲方按照国家规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，如安全帽、安全鞋、手套等。

13.工作条件

13.1办公设备：甲方为乙方提供必要的办公设备，如电脑、打印机、办公桌椅等。

13.2工作环境：甲方为乙方提供良好的工作环境，包括舒适的办公空间、合理的工作安排等。

七、试用期考核

14.考核标准

14.1工作表现：乙方的工作表现包括工作态度、工作效率、工作质量等方面，应达到甲方的要求。

14.2工作能力：乙方的工作能力包括专业知识、技能水平、沟通能力、团队协作能力等方面，