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男护士职业倦怠现状：影响因素及应对策略分析

目录

男护士职业倦怠现状：影响因素及应对策略分析（1）．．．．．．．．．．．．．4

内容概括．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.2国内外研究现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

1.3研究目的与内容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

男护士职业倦怠的概念与特征．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

2.1职业倦怠的定义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

2.2男护士职业倦怠的特征．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

2.3职业倦怠的评估方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

男护士职业倦怠的影响因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

3.1工作环境因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

3.1.1工作强度与压力．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

3.1.2薪酬福利待遇．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

3.1.3医疗资源分配．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

3.2个人因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

3.2.1年龄与性别角色．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

3.2.2心理素质与应对能力．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

3.2.3家庭与社会支持．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

男护士职业倦怠的应对策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23

4.1组织层面的策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24

4.1.1完善薪酬体系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

4.1.2优化工作流程．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26

4.1.3加强职业培训．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

4.2个人层面的策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

4.2.1提高心理调适能力．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

4.2.2增强沟通协作技巧．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31

4.2.3建立良好的人际关系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

案例分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34

5.1案例背景．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35

5.2案例分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36

5.3案例启示．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

男护士职业倦怠现状：影响因素及应对策略分析（2）．．．．．．．．．．．．38

一、内容描述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39

研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40

研究目的与任务．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40

文献综述与理论基础．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41

二、男护士职业倦怠现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42

定义与测量方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．