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企业岗位聘用合同7篇
篇1
甲方(聘用方):____________________公司
乙方(受聘人):____________________
根据甲方公司发展需要,经甲乙双方协商,本着平等互利的原则,达成如下协议:
一、聘用岗位及工作内容
1.聘用岗位:_____________(请填写具体岗位)
2.工作内容:(请详细描述岗位职责和工作内容)
二、聘用期限
自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、薪资待遇及福利
1.薪资标准:(请明确薪资数额及支付方式)
2.福利:(请描述相关福利待遇,如社保、公积金、年终奖等)
四、工作时间及地点
1.工作时间:(请按照标准工时制度或经批准的其他工时制度填写)
2.工作地点:(请填写具体地点)
五、岗位职责及要求
(请详细描述岗位职责和任职要求)
六、双方权利与义务
(一)甲方权利与义务:
1.根据工作需要为乙方提供必要的工作条件及安全保障;
2.依照法律、法规及公司规章制度对乙方进行管理和奖惩;
3.根据乙方的工作表现及业绩对乙方进行岗位调整;
4.按照约定支付乙方的薪资和福利待遇。
(二)乙方权利与义务:
1.遵守国家法律法规和甲方的规章制度,履行岗位职责;
2.完成甲方安排的工作任务,提高职业技能水平;
3.接受甲方的管理和考核,并根据工作表现接受岗位调整;
4.保守甲方的商业秘密和机密信息。
七、合同解除与终止
(一)合同解除:双方协商一致,可以解除本合同。如需提前解除合同,应提前一个月书面通知对方。若因乙方违反公司规定或工作失误导致合同解除的,甲方有权立即解除合同。
(二)合同终止:本合同期满,双方未续签的,本合同自然终止。若甲方需要继续聘用乙方的,应在合同到期前一个月与乙方协商续签事宜。
八、违约责任及赔偿损失规定:双方应严格遵守本合同的各项条款,如一方违反合同约定,应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。具体违约责任和赔偿损失的方式如下:(请根据实际情况填写)
九、其他约定事项:(双方可约定其他相关事项)____________________________。
_____。_____。双方共同遵守以上条款,未尽事宜可另行协商补充。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。如有争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。甲方:(盖章)___________________法定代表人:(签字)___________________日期:___________________乙方:(签字)___________________日期:___________________附件:身份证复印件及相关资质证明文件等。
篇2
甲方(聘用方):____________________公司
乙方(受聘人):____________________
根据甲方工作需要,现聘用乙方在甲方担任_____________岗位工作,经甲、乙双方协商一致,达成以下协议:
一、聘用岗位及期限
甲方聘请乙方担任甲方的岗位工作,聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、岗位职责与工作要求
乙方应按照甲方的要求,按时按质完成本职工作。岗位职责和工作要求详见附件一《岗位职责说明书》。
三、薪酬待遇与福利
1.甲方按照公司薪酬制度支付乙方工资,乙方的月工资标准为人民币____元。
2.甲方根据国家法律法规及甲方的相关规定,为乙方缴纳社会保险费。
3.乙方享有法定节假日休假和因公休假。其他休假按甲方规章制度执行。
四、聘用纪律和约定事项
1.乙方应遵守国家的法律、法规和政策,遵守职业道德和公司的规章制度,服从工作安排,履行岗位职责。
2.乙方如违反公司的规章制度或工作失职,甲方有权解除本合同。如因乙方原因造成甲方经济损失的,乙方应承担相应的经济责任。
篇3
甲方(聘用单位):__________________公司
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。
一、聘用岗位及期限
甲方聘用乙方从事______岗位工作,聘用期限自______年______月______日起至_
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