辅调员合同7篇.docxVIP

辅调员合同7篇

篇1

甲方（单位全称）：_____________________________

乙方（个人全称）：_____________________________

身份证号：_____________________________

联系电话：_____________________________

鉴于甲方需要雇佣辅调员，乙方愿意接受甲方的雇佣，在平等、自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在公平、公正的原则下，就聘用辅调员事宜达成如下协议：

一、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的要求，担任辅调员的职务，负责协调、处理相关事务。

2.乙方的主要工作内容包括但不限于：协助调查、取证、整理资料、撰写报告等。

3.乙方应当履行诚信、勤勉、敬业的义务，严格遵守甲方的各项规定和制度。

二、工作时间及地点

1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间、休息日等按照甲方实际情况安排。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

三、薪酬待遇及福利

1.乙方的基本工资为____元/月，甲方按照公司规定发放工资。

2.乙方享有五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇。

3.乙方的工作表现将作为年度考核的依据，表现优异者将给予相应的奖励。

四、合同期限及试用期

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期为____个月，试用期满后，甲方将根据乙方的工作表现决定是否正式录用。

五、必威体育官网网址义务及违约责任

1.乙方在工作期间接触到的甲方的商业机密、客户资料等信息，应当严格必威体育官网网址，不得泄露。

2.若乙方违反必威体育官网网址义务，造成甲方损失的，应当承担相应的法律责任。

3.乙方在合同期内擅自离职或违反其他约定，给甲方造成损失的，应当赔偿甲方的损失。

六、合同解除及终止

1.合同期内，甲乙双方均有权解除合同，但需提前一个月通知对方。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权立即解除合同：严重违反甲方规定的；严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的等。

3.合同期满或双方协商一致，可以终止合同。

七、争议解决

本合同履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_____________________________

法定代表人（签字）：_____________________________

乙方（签字）：_____________________________

签订日期：____年____月____日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（辅调员）：_________

合同编号：_________

一、合同背景与目的

甲方作为专业的法律服务机构，为了提供更高质量和效率的调解服务，决定聘请乙方作为辅调员。乙方作为辅调员，将在甲方的指导和监督下，协助甲方进行调解工作，共同维护社会和谐稳定。

二、工作内容与职责

1.乙方应当在甲方的指导下，协助甲方进行调解工作，包括但不限于协助甲方接待来访当事人、协助甲方进行调解协商、协助甲方制作调解文书等。

2.乙方应当严格遵守甲方的规章制度和操作规程，确保调解工作的顺利进行。

3.乙方应当保守甲方的商业机密和当事人的个人隐私，不得擅自泄露相关信息。

三、工作时间与地点

1.乙方的工作时间应当与甲方的工作时间保持一致，确保调解工作的及时进行。

2.乙方的工作地点应当在甲方的办公场所内，确保乙方能够随时接受甲方的指导和监督。

四、薪酬待遇与福利

1.乙方的基本工资为每月_________元，绩效工资根据乙方的实际表现和工作成果另行确定。

2.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

五、合同期限与试用期

1.本合同期限为_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试