挂靠医师证合同8篇.docxVIP

挂靠医师证合同8篇

篇1

甲方（聘用方）：XXXX医院

乙方（受聘方）：XXXX医生

根据《中华人民共和国医师法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方挂靠甲方医师证事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.甲方应提供必要的工作环境和条件，确保乙方能够正常开展医疗工作。

2.甲方应按照国家有关规定，为乙方支付相应的工资和福利。

3.甲方应协助乙方办理挂靠手续，并提供相关证明材料。

4.甲方应监督乙方的医疗行为，确保其符合法律法规和医学伦理要求。

（二）乙方权利与义务

1.乙方应提供有效的医师资格证书，并确保其真实性和合法性。

2.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，不得从事违法违规的医疗活动。

3.乙方应接受甲方的管理和监督，确保医疗质量和服务水平。

4.乙方应享受甲方提供的工资和福利待遇，并履行相应的义务。

三、挂靠手续办理

1.甲方负责协助乙方办理挂靠手续，提供相关证明材料。

2.乙方需配合甲方完成挂靠手续的办理，确保手续齐全、合规。

3.挂靠手续办理完成后，甲方将乙方的医师证书交由相关部门保管，并确保其安全性和完整性。

四、工资与福利待遇

1.甲方应按照国家有关规定和双方约定，为乙方支付相应的工资。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、公积金等。

3.甲方应确保乙方的工资和福利待遇及时、足额支付。

五、违约责任

1.甲方如未按照约定提供工作环境和条件，影响乙方正常开展医疗工作，应承担相应的违约责任。

2.乙方如未提供有效的医师资格证书，或存在违法违规的医疗行为，应承担相应的法律责任。

3.双方在合同期限内，如一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

六、争议解决

本合同在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

3.双方在签订本合同时，应同时签订《必威体育官网网址协议》，确保双方权益得到保障。

甲方（盖章）：XXXX医院

法定代表人（签字）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：XXXX医生

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：XXXX医院

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国医师法》的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

乙方同意挂靠在甲方处，以其专业知识和技能为甲方提供医疗咨询服务。甲方根据需要，可调整乙方的工作岗位。乙方的工作地点为甲方指定的医院或相关医疗机构。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要，确定乙方的工作时间，乙方必须遵守。甲方安排乙方加班的，应符合法律法规的规定，并给予相应的报酬或安排补休。乙方享有法定节假日的休息权，具体由甲方安排。

四、劳动报酬

甲方应按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的专业职称、工作经验、工作表现等因素确定，并不得低于当地最低工资标准。乙方提供正常劳动后，甲方每月XX日以货币形式支付乙方上个月的工资报酬。甲方可根据乙方的考核情况，以及医院经济效益状况，适时调整乙方的工资报酬。

五、社会保险和福利待遇

甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费。乙方因病、因工伤残或患职业病以及女职工在孕期、产假和哺乳期内，甲方均应按照国家规定提供相应的医疗、生活保障和福利。乙方因工负伤、因工致残或患职业病，甲方应按照国家有关规定给予工伤待遇。

六、劳动保护和劳动条件

甲方应为乙方提供必要的安全生产条件和劳动防护用品，建立健全安全生产制度。乙方应严格遵守安全操作规程，因违反安全操作规程导致的伤亡事故，甲方不承担责任。甲方应对乙方进行业务技术培训，提高乙方的业务技能和安全意识。