引进人才协议合同8篇.docx

引进人才协议合同8篇

篇1

甲方（单位）：_________

乙方（人才）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本协议，共同遵守。

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日终止。协议期满前，双方可协商续签。

二、引进人才的方式和条件

1.甲方根据工作需要，决定引进乙方作为人才。乙方应具备以下条件：

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和敬业精神；

（3）具备与应聘岗位相应的工作能力、学历和工作经验；

（4）身体健康，能够适应工作需求。

2.甲方保证引进人才的公正性和合法性，不得有歧视行为。

三、工作内容和地点

1.乙方在协议期间内，应按照甲方的要求，从事以下工作：

（1）岗位名称：_________

（2）工作内容：_________

（3）工作地点：_________

2.甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作内容和工作地点。

四、工作时间和休假

1.乙方的工作时间应符合国家法律法规的规定，每周工作时间不超过44小时。

2.乙方享有国家法定假期，包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。具体休假安排由甲方根据国家法律法规和实际情况确定。

五、劳动报酬和福利待遇

1.乙方在协议期间内的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴等，由甲方按照国家法律法规和甲方内部规定确定。甲方应保证乙方的劳动报酬不低于当地最低工资标准。

2.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。甲方应按规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在协议期间内，应保守甲方的商业秘密和必威体育官网网址信息，不得泄露给第三方。

2.乙方在协议期间内和协议终止后，不得在未经甲方同意的情况下，从事与甲方业务相关的竞争性工作。竞业限制期限为协议终止后一年内。

七、违约责任

1.甲方违反本协议约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。违约金数额为协议总金额的10%。

2.乙方违反本协议约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。违约金数额为协议总金额的10%。

八、争议解决

因本协议引起的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。在争议解决期间，双方应继续履行本协议中未涉及争议的其他条款。

九、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，双方可协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效。

3.乙方在协议期间内，应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。如有违反，甲方有权按照内部规定进行处理。

4.甲方应按照国家的规定为乙方提供必要的安全卫生条件，保障乙方的身体健康和安全。如因甲方原因造成乙方身体伤害或职业病等，甲方应承担相应的法律责任。

5.乙方在协议期间内，应积极参与甲方组织的培训和学习活动，提高自身的工作能力和素质。甲方应提供必要的培训和学习条件。

6.乙方在协议终止后，应按规定办理离职手续，并返还所有属于甲方的财产和文件资料。如有遗失或损坏，应按规定进行赔偿。

篇2

甲方（用人单位）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（受聘人员）：XXX，性别：XXXX，民族：XXXX，学历：XXXX，专业：XXXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本协议。

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事XXXX工作。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地及甲方分支机构所在地。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的工作安排确定。

2.乙方每周至少休息一天，具体休息时间由甲方根据公司实际情况安排。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

四、劳动报酬

1.乙方的工资结构为：基本工资+绩效工资+加班工资