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劳动合同范本集体合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就如何确定劳动关系，明确双方的权利和义务，达成如下协议：

一、合同的类型及期限

1.本合同为无固定期限劳动合同。

2.本合同自____年____月____日起生效。

二、工作内容及工作地点

1.甲方安排乙方在________岗位工作。该岗位的工作内容、职责和要求详见岗位说明书。

2.乙方应在甲方规定的工作地点________完成工作任务。如甲方根据生产经营需要调整乙方的工作地点，乙方应服从安排。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据生产经营需要，安排乙方的工作时间为________。

2.乙方在合同期内享受国家规定的各项休息休假的权利。具体安排由甲方根据生产经营情况进行调整。

四、劳动报酬及支付

1.甲方每月以________形式支付乙方工资，工资标准为________元/月。具体工资数额及支付方式详见工资单。

2.乙方在合同期内享有绩效工资、加班费等各项福利待遇。具体数额及支付方式详见甲方制定的相关规章制度。

3.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。如有拖欠或克扣情况发生，甲方应按照国家有关规定承担相应的法律责任。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。乙方也应按规定承担相应的社会保险费。

2.乙方在合同期内享有各项社会保险待遇，具体包括养老保险金、医疗保险金、失业保险金等。具体数额及支付方式详见甲方制定的相关规章制度。

3.甲方应按规定为乙方提供福利待遇，包括但不限于住房补贴、交通补贴、通讯补贴等。具体数额及支付方式详见甲方制定的相关规章制度。

六、劳动保护及劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件和劳动保护设施，对乙方进行安全卫生教育和培训，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

2.乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

3.甲方应保证乙方在劳动过程中的健康与安全。如发生工伤事故，甲方应积极救治伤员，并承担相应的法律责任。

七、劳动纪律及奖惩规定

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，按时完成工作任务。如违反劳动纪律或规章制度，甲方有权依据相关规定进行处罚。

2.乙方在合同期内表现突出或有重大贡献的，甲方可给予相应的奖励。具体奖励措施详见甲方制定的相关规章制度。

3.乙方在合同期内存在严重违反劳动纪律或规章制度的行为的，甲方有权解除劳动合同并不给予任何赔偿。

八、必威体育官网网址及竞业限制条款

1.乙方应对工作期间接触到的甲方商业秘密和其他敏感信息承担必威体育官网网址义务，不得泄露给第三方。如因乙方泄露商业秘密导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。

2.乙方在合同期内及合同终止后的一定年限内（具体年限由甲方确定），不得在与甲方有竞争关系的单位从事与甲方相同或相似的业务，不得抢夺甲方的客户或业务渠道。如违反此条款，乙方应承担相应的法律责任。

九、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。变更时应签订书面协议，明确变更的内容及生效时间等事项。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

（5）以欺诈、胁迫手段订立本合同的；

（6）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定的其他情形。

篇2

集体合同

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（劳动者）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本集体合同，以