天津市临时劳动协议书官方合同7篇.docx

天津市临时劳动协议书官方合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_________________________

联系方式：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

住址：_________________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本临时劳动协议书，以明确双方的权利义务关系。

一、协议期限

本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在__________岗位（工种）从事__________工作。

2.乙方的工作地点为_________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方实行以下第______种工时制度。

（1）标准工时制度；

（2）综合计算工时制度；

（3）不定时工时制度。

2.甲方由于生产经营需要，经与乙方协商后，根据实际需要安排乙方加班或延长工作时间，并依法给予补休或支付加班加点工资。

3.乙方享受法定节假日以及婚假、产假等法定假期休息的权利。具体请假制度按照甲方依法制定的相关规章制度执行。

四、劳动报酬

1.甲方按照法律规定和本单位规章制度，结合乙方的工作岗位和工作绩效，确定乙方的工资计发方式和标准。乙方的工资标准为______元/月。具体发放方式按照甲方依法制定的相关规章制度执行。

2.甲方每月定期向乙方足额支付工资。如遇特殊情况需要延迟支付工资的，应当向乙方说明原因并及时补足工资。甲方应合理调整乙方的工资水平，确保乙方的工资不低于当地的最低工资标准。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育。乙方应当严格遵守甲方的安全卫生制度和操作规程。

2.甲方应当建立、健全职业病防治责任制，对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查。乙方有权拒绝甲方管理人员的违章指挥和强令冒险作业。对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评和建议并有权提出控告和投诉。甲方应当采取措施予以纠正和整改。若因此导致合同无法履行的，甲乙双方均有权依法解除合同。否则因甲方违反本合同约定导致乙方发生职业病危害事故时，甲方应承担赔偿责任。

六、社会保险和福利保障

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_________________________

联系方式：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

住址：_________________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本临时劳动协议书，以明确双方的权利义务关系。

一、协议期限

本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，从事_____________岗位工作。

2.乙方的工作地点为天津市_____________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。

2.甲方保障乙方享有法定休息休假权利。具体休息办法和时间按甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按照按劳分配的原则，根据乙方所从事的岗位工作性质、责任等向乙方支付劳动报酬。乙方的岗位工资标准为______元/月。

2.甲方每月______日发放工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

一、工作岗位及职责要求：明确乙方从事的具体工作岗位和职责要求等内容。同时，双方可以约定试用期的时间及相关要求和待遇等内容。明确岗位职责和任务要求等细节问题，确保双方对工作职责有清晰的认识和理解。对于岗位的具体要求和职责，双方可以在实际协商