广西毕业研究生就业协议书5篇.docx

广西毕业研究生就业协议书5篇

篇1

甲方（用人单位）：

名称：_________

地址：_________

法定代表人：_________

联系电话：_________

乙方（毕业生）：

姓名：_________

性别：_________

民族：_________

出生日期：_________

学历：_________

毕业院校：_________

专业方向：_________

联系电话：_________

鉴于甲方需要招聘优秀人才，乙方愿意在毕业后为甲方服务，双方经过友好协商，达成以下就业协议：

一、协议内容

1.甲方同意录用乙方为正式员工，乙方同意在甲方就业。具体岗位和职责由甲方根据工作需要和乙方的专业方向确定。

2.甲方将按照国家法律法规和公司内部规定，为乙方提供平等的就业待遇和职业发展机会。甲方不得对乙方实施就业歧视，包括但不限于性别歧视、种族歧视、宗教艺术歧视等。

3.乙方在甲方的工作期限、工资待遇、福利保障等，将按照国家法律法规和甲方内部规定执行。乙方有权要求甲方提供合理的工资待遇和福利保障。

4.甲方有权根据工作需要和乙方的表现，对乙方进行岗位调整、晋升或降级等职业发展调整。乙方应当服从甲方的合理调整。

5.乙方在甲方工作期间，应当遵守甲方的规章制度，履行工作职责，为甲方的发展贡献力量。甲方有权对乙方的工作表现进行监督和管理。

6.双方同意，本就业协议签订后，乙方需按照甲方的要求，完成规定的报到时间、地点和方式等相关手续。如因特殊情况需调整报到时间、地点和方式等，需提前告知甲方并取得同意。

7.双方同意，本就业协议签订后，乙方需参加由甲方组织的相关培训和学习活动，并达到甲方要求的水平。如因特殊情况无法参加或未达到要求，需提前告知甲方并取得同意。

8.双方同意，本就业协议签订后，乙方的档案、户口等关系，将按照国家法律法规和甲方内部规定执行。如因特殊情况需调整档案、户口等关系，需提前告知甲方并取得同意。

9.双方同意，本就业协议签订后，如因一方违约等原因导致协议无法履行，违约方需承担相应的法律责任。如因不可抗力等因素导致协议无法履行，双方可协商解除协议。

10.双方同意，本就业协议签订后，如因工作需要或乙方能力所限等原因导致乙方无法胜任工作，甲方有权对乙方进行岗位调整或解除劳动合同。如因特殊情况需调整岗位或解除劳动合同，需提前告知乙方并取得同意。

11.双方同意，本就业协议签订后，如因甲方原因导致无法为乙方提供正常的工作环境或条件，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。如因特殊情况需调整工作环境或条件，需提前告知乙方并取得同意。

12.双方同意，本就业协议签订后，如因法律法规变动或公司内部规定调整等原因导致协议无法履行或需要调整，双方可协商解除协议或调整相关条款。如因特殊情况需解除协议或调整相关条款，需提前告知对方并取得同意。

13.双方同意，本就业协议签订后，如因乙方原因导致无法为甲方提供正常的服务或贡献，甲方有权对乙方进行岗位调整或解除劳动合同。如因特殊情况需调整岗位或解除劳动合同，需提前告知乙方并取得同意。同时，乙方需承担相应的违约责任和赔偿责任。如因不可抗力等因素导致无法为甲方提供正常的服务或贡献，双方可协商解除协议或调整相关条款。如因特殊情况需解除协议或调整相关条款，需提前告知对方并取得同意。同时，双方需共同承担由此产生的损失和风险。但需要注意的是，如果是因为乙方的过错导致无法为甲方提供正常的服务或贡献（如违反公司规章制度、泄露公司机密等），则乙方需承担相应的法律责任和赔偿责任。二、违约责任及赔偿责任

14.双方同意，本就业协议签订后，如因一方违约等原因导致协议无法履行或造成对方损失时违约方需承担相应的法律责任和赔偿责任。具体责任和赔偿金额将根据法律法规和公司内部规定以及双方协商确定。三、争议解决方式及管辖法院

15.双方同意在履行本协议过程中发生的争议首先通过友好协商解决；协商不成的可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼解决争议。四、其他约定事项及生效时间

16.双方同意本协议自签订之日起生效并受法律法规保护。任何一方不得擅自变更或解除本协议如需调整相关条款或解除本协议时应提前告知对方并取得同意后按规定程序办理相关手续。同时双方应共同遵守本协议中的各项约定并努力推动协议的顺利实施以实现双方的共同发展和进步。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（毕业生）：_________

丙方（学校）：___