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解除劳动合同审批表8篇.docxVIP

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解除劳动合同审批表8篇

篇1

合同编号:XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX

合同当事人:

甲方(用人单位):_________

乙方(员工):_________

合同目的:

鉴于甲方与乙方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同,现因以下原因,双方同意解除劳动合同。

合同内容:

一、合同解除原因

1.甲方原因:因甲方业务调整,需要裁减人员,经过与乙方的协商,双方同意解除劳动合同。甲方将按照国家法律法规的规定,给予乙方相应的经济补偿。

2.乙方原因:乙方因个人原因,主动提出解除劳动合同。甲方在乙方提出解除劳动合同的合理期限内,将积极配合乙方完成相关手续。

二、合同解除时间

1.合同解除时间:XXXX年XX月XX日。

2.双方同意,在合同解除后,乙方将按照甲方的要求,完成未完成的工作任务和交接手续。甲方将在乙方完成交接手续后,给予乙方相应的经济补偿。

三、经济补偿条款

1.甲方将按照国家法律法规的规定,给予乙方相应的经济补偿。具体补偿金额将在双方协商后确定。

2.甲方将在乙方完成交接手续后,及时支付经济补偿。乙方在收到经济补偿后,将不再向甲方提出任何形式的赔偿要求。

四、必威体育官网网址条款

1.双方同意,在合同解除后,乙方将严格必威体育官网网址甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。乙方不得向任何第三方泄露甲方的商业机密和必威体育官网网址信息。

2.甲方将对乙方的必威体育官网网址表现进行监督。如乙方违反必威体育官网网址条款,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

五、争议解决条款

1.如双方因合同解除产生争议,首先应当通过友好协商解决。协商不成的,任何一方可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的,任何一方可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.在争议解决期间,双方应当继续履行劳动合同中的其他条款。如因争议导致劳动合同无法继续履行,双方应当协商解决。协商不成的,双方同意按照国家法律法规的规定处理。

六、其他条款

1.双方同意,在合同解除后,乙方将不再担任甲方的员工。甲方将停止为乙方缴纳社会保险和住房公积金等费用。乙方应当自行承担社会保险和住房公积金等费用。

2.双方同意,在合同解除后,乙方将不再享有甲方的福利待遇和权益。甲方将不再为乙方提供任何形式的福利和补贴。乙方应当自行承担生活费用和其他支出。

3.双方同意,在合同解除后,乙方应当遵守甲方的规章制度和纪律要求。如乙方违反甲方的规章制度和纪律要求,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

合同签字:

甲方(用人单位):_________(签字)

乙方(员工):_________(签字)

日期:XXXX年XX月XX日

篇2

姓名:XXX

性别:X

年龄:XX岁

学历:XXXX

联系方式:XXXX

工作单位:XXXX

职务:XXXX

一、解除劳动合同的基本情况

1.解除劳动合同的时间:XXXX年XX月XX日

2.解除劳动合同的原因:因双方协商一致,同意解除劳动合同。

3.解除劳动合同前的工作表现:该员工在劳动合同期间表现良好,工作能力强,能够胜任本职工作。

二、双方的权利和义务

1.甲方(用人单位)的权利和义务:

(1)甲方应按照国家有关法律法规的规定,向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金。

(2)甲方应协助乙方办理离职手续,提供必要的证明文件。

(3)甲方应尊重乙方的意愿,不得强行要求乙方留下。

2.乙方(员工)的权利和义务:

(1)乙方应按照国家有关法律法规的规定,向甲方返还解除劳动合同的经济补偿金。

(2)乙方应协助甲方办理离职手续,提供必要的证明文件。

(3)乙方应尊重甲方的意愿,不得强行要求甲方留下。

三、解除劳动合同后的待遇和安排

1.解除劳动合同后,甲方应按规定向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金。具体金额根据乙方在甲方的工作年限和工资待遇确定。

2.解除劳动合同后,乙方应按规定向甲方返还解除劳动合同的经济补偿金。具体金额根据乙方在甲方的工作年限和工资待遇确定。

3.解除劳动合同后,甲方应为乙方提供必要的离职证明文件,协助乙方办理其他工作手续。

4.解除劳动合同后,乙方应尊重甲方的意愿,不得强行要求甲方提供其他待遇或安排。

四、其他约定事项

1.双方应严格遵守国家有关法律法规的规定,确保解除劳动合同的合法性和有效性。

2.双方应本着诚实信用的原则,履行解除劳动合同后的各项义务。

3.如有未尽事

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