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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

通用版人力资源服务协议精简版2024一

本合同目录一览

1.协议定义与主体

1.1定义

1.2主体

2.服务内容

2.1服务范围

2.2服务方式

2.3服务期限

3.双方权利与义务

3.1甲方权利与义务

3.2乙方权利与义务

4.费用与支付

4.1服务费用

4.2支付方式

4.3费用调整

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容

5.2必威体育官网网址期限

5.3例外情况

6.违约责任

6.1违约行为

6.2违约责任

7.争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3法律途径

8.合同的生效、变更与终止

8.1生效条件

8.2变更条件

8.3终止条件

9.一般条款

9.1适用法律

9.2合同份数

9.3通知义务

10.附录

10.1服务项目明细

10.2费用明细表

10.3其他附件

11.签署

11.1甲方代表

11.2乙方代表

12.日期

12.1签署日期

13.地点

13.1签署地点

14.附加条款

14.1其他事项

14.2特殊约定

第一部分：合同如下：

1.协议定义与主体

1.1定义

1.1.2“人力资源服务”是指乙方根据甲方需求提供的人才招聘、培训、薪酬福利管理、劳动争议处理等服务。

1.1.3“服务期间”是指自本协议生效之日起至双方约定的服务期满之日止的期间。

1.2主体

1.2.1甲方是指具备完全民事行为能力、独立承担民事责任的企业或个体工商户。

1.2.2乙方是指具备提供人力资源服务资质的独立法人或其他组织。

2.服务内容

2.1服务范围

2.1.1乙方根据甲方的实际需求，提供包括但不限于人才招聘、员工培训、薪酬福利设计、劳动纠纷处理等人力资源服务。

2.1.2

乙方应确保提供的服务符合国家相关法律法规及行业标准。

2.2服务方式

2.2.1乙方通过线上线下相结合的方式提供服务，包括但不限于现场服务、电话咨询、网络培训等。

2.2.2乙方应根据甲方需求提供个性化服务方案，并经甲方确认后执行。

2.3服务期限

2.3.1本协议的服务期限为____年，自双方签署之日起计算。

2.3.2服务期满前，双方可协商续签。

3.双方权利与义务

3.1甲方权利与义务

3.1.1甲方有权根据实际需求变更服务内容，提前通知乙方。

3.1.2甲方应按时支付约定的服务费用，不得无故拖延或拒绝支付。

3.1.3甲方应协助乙方开展服务工作，提供必要的业务支持。

3.2乙方权利与义务

3.2.1乙方有权根据行业标准及实际服务情况调整服务方案，提前通知甲方。

3.2.2乙方应按约定提供服务，确保服务质量，不得损害甲方利益。

3.2.3乙方应妥善保管甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

4.费用与支付

4.1服务费用

4.1.1甲乙双方应根据服务内容、服务期限等因素，协商确定服务费用。

4.1.2服务费用的具体数额、支付方式及支付时间由双方在合同附件中详细约定。

4.2支付方式

4.2.1甲方应通过银行转账等非现金方式支付服务费用。

4.2.2甲方支付服务费用后，乙方应及时提供相应的服务。

4.3费用调整

4.3.1在服务期间，如遇国家政策调整、市场行情变化等特殊情况，双方可协商调整服务费用。

4.3.2费用调整应遵循公平、合理的原则，并由双方签署书面协议。

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容

5.1.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，均应予以必威体育官网网址。

5.1.2必威体育官网网址内容包括但不限于客户名单、业务数据、合同协议等。

5.2必威体育官网网址期限

5.2.1双方对必威体育官网网址信息的必威体育官网网址义务自本协议签署之日起生效，至协议终止或履行完毕后____年止。

5.3例外情况

5.3.1法律要求透露必威体育官网网址信息时，双方应履行披露义务。

5.3.2双方在未经对方书面同意的情况下，不得向第三方透露必威体育官网网址信息。

6.违约责任

6.1违约行为

6.1.1甲方未按约定支付服务费用的，应向乙方支付违约金，违约金为本合同服务费用总额的10%。

6.1.2乙方未按约定提供服务的，应向甲方支付违约金，违约金为服务费用总额的10%。

6.2违约责任

6.2.1因一方违约导致合同无法履行，守约方有权要求违约方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。

6.2.2双方应遵守合同约定，履行各自的权利义务，如一方违约，应承担相应的法律责任。

第二部分待补充

8.争议解决

8.1协商解决

8.1.