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班级管理考核制度3篇(小学班级管理考核制度)

钢构11-

3、4班考核制度

说明：为了加强班级治理，促进我系学风建立和精神文明建立，使班级治理工作逐步走上制度化、标准化，充分调动广阔学生争创“先进班级”的积极性，结合我系实际并参照有关规定，特制定本考核细则。钢构11-

3、4班考核制度实行百分制，每人每学期为100分。考核结果每周公布一次，每月汇总一次，每学期总结一次。考核人员由本班班委担当，全体班级成员共同监视。详细考核细则如下：

一、班级日常考核

1、早操

早操应提前非常钟入场站好队，由体育委员提前五分钟点名，没到的，视为迟到。音乐响起；音乐响起，开头做操时没到的，视为旷操；操没做完，提前离开操场的，视为早退。迟到一次扣3分；旷操一次扣5分；早退一次扣3分。

2、上课

每节课应至少提前五分钟进入教室预备，由纪律委员提前五分钟点名。没到的视为迟到；铃声响起没到的，视为旷课；下课铃声没响，离开教室的，视为早退。迟到和早退一次扣3分，旷课一课时扣5分。上课睡觉一次扣3分，上课玩手机一次扣3分。

3、晚自习

至少提前非常钟进入教室，由纪律委员提前五分钟点名。没到的视为迟到；铃声响起没到的，视为旷课；下课铃声没响，离开教室的，视为早退。迟到和早退一次扣3分，旷课一课时扣5分。上课睡觉一5

次扣3分，上课玩手机一次扣3分，上课看杂志等与学习无关的书籍一次扣3分，其他违纪行为视状况酌情处理！

4、宿舍

（1）宿舍卫生得差一次每人每次扣5分，没清扫每人每次扣10分。

（2）在宿舍抽烟、酗酒每人每次扣5分。

（3）宿舍使用大功率用电器的每人每次扣5分，并没收物品，按相关宿舍治理规定处理。

（4）如发觉夜不归宿，并无假条者，扣10分。晚归者，依据状况，酌情扣1-5分。留宿他人每次扣5分。

（5）在宿舍聚众赌博一次扣5分。

5、集体活动

凡集体活动，缺席一次者，扣5分，迟到、早退一次者，扣3分，扰乱会场秩序的，视状况，扣3-10分

6、其他

1、病假一次扣1分，事假一次扣3分。

2、消失打架斗殴、敲诈讹诈、强买强卖、强行拿取他人物品并不准时归还的等现象，扣10分

3、受到学院、系处分者，受留校观察或以上处分的每人每次扣15分；受记过处分扣10分；受严峻警告处分扣7分；受警告处分扣5分。

7、加分政策

（1）参与集体活动：按所获一、二、三等奖、优秀组织奖、精

神文明奖等计分，系级加1-3分；院级加1-5分；市级加1-5；省级加3-8；个人荣获一、二、三等奖或荣誉称号的，系级加1-3分；院级加1-5分；市级加1-5分；省级以上加3-8分。

（2）好人好事：按影响面大小酌情加1-3分。

（3）宿舍卫生被评为“文明宿舍”一次每人每次加3分。

（4）其余未尽事宜，由班委会协商酌情加分。

二、班委考核

1、考核目的：为了加强学生干部队伍的自身建立，树立良好的工作作风，全面提高学生干部的综合素养，做到以考核促工作，以考核强治理，以考核全面提升效劳质量；帮忙班干部正确熟悉自己，发扬优点，弥补缺乏，提高工作效率，更好地发挥学生干部作用。

2、考核对象：钢构11-

3、4班全部班委

3、考核时间：每学期考核一次

4、考核原则：公正、公正、公开、合理、全面、全透亮

5、考核等级：90—100分为优秀，80—90分为良好，70—80分为中等，60—70分为及格，60分以下为不及格。

6、考核方式：自评（班级全体学生除班委）、互评、考核小组评议（辅导员、学生代表）

7、考核宗旨：树立典范、创优争先、奖罚清楚、提高学生干部队伍的素养和战斗力。

8、考核内容：

1)思想政治素养好，能积极参与学校组织的各项政治理论的学习，关怀国家时政，不断提高自身的思想政治觉悟和理论修养。遵纪守法，严守校规校纪，做学生的表率。（共5分）

2)尊师爱友、团结协作（5分）

3)以身作则、有原则性、为人正直、有全局观念。（共5分）

4)热心社会工作、集体荣誉感强、责任心强、积极投身各项社会实践活动。（共5分）

（2）学业成绩（20）

1）、顺当通过每科考试，无挂科，挂科（考试课、考察课）每门扣4分。（共15分）