人力咨询合同书范例.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

人力咨询合同书范例

甲方（采购方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（供应方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、咨询内容与目标

1.咨询项目

乙方将为甲方提供的人力资源管理咨询项目包括但不限于组织架构优化、招聘策略制定、员工培训与发展等。

2.咨询目标

通过乙方提供的咨询服务，甲方希望实现提高人力资源管理效率、降低人力成本、提升员工满意度和工作绩效等目标。

二、咨询期限与方式

1.咨询期限

本合同咨询期限自合同签订之日起______个月内（具体时长）。

2.咨询方式

乙方将采取现场咨询、远程咨询、报告提交等多种方式进行咨询服务。

三、咨询费用与支付

1.咨询费用

本合同咨询费用总额为______元（大写：______）。

2.支付方式

甲方应于合同签订后______个工作日内支付咨询费用的______%，剩余部分在咨询项目完成并经甲方验收合格后支付。

四、必威体育官网网址与知识产权

1.必威体育官网网址义务

双方对本合同内容以及咨询过程中获得的信息负有必威体育官网网址义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.知识产权

乙方提供的咨询报告、建议等知识产权归乙方所有，甲方在支付咨询费用后获得在合同约定的范围内使用该等知识产权的权利。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权要求乙方提供的人力资源管理咨询符合合同约定的标准和要求。

有权对乙方提供的咨询服务进行评估，并提出改进建议。

义务：

提供乙方进行咨询所需的必要信息和数据。

配合乙方进行现场调查和访谈。

2.乙方权利与义务

权利：

有权根据甲方提供的信息和数据，独立开展人力资源管理工作。

在咨询过程中，有权向甲方提出建议和解决方案。

义务：

确保提供的人力资源管理咨询服务符合国家相关法律法规和行业标准。

对甲方提供的信息和数据必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。

六、检验与验收

1.检验方式

乙方应在咨询项目完成后，向甲方提交书面报告和咨询成果。

甲方在收到报告后的______个工作日内进行验收，可以采用审查或实地考察的方式。

2.验收标准

验收标准以本合同约定的咨询服务内容、成果质量以及甲方满意度为准。

如验收不合格，甲方应在验收后______个工作日内通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）进行整改，直至满足甲方要求。

七、付款方式与期限

1.预付款

合同签订后的______个工作日内，甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。

2.进度款（如有）

根据咨询项目进度，在乙方完成每个阶段的工作后，甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。

3.尾款

在乙方完成所有咨询工作且经甲方验收合格后的______个工作日内，甲方支付合同总价的尾款，即合同总价的______%，金额为______元（大写：______）。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照合同约定支付咨询费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故拒绝乙方提出的合理建议，应承担因此给乙方造成的损失。

2.乙方违约责任

若乙方未按照合同约定的时间和质量完成咨询工作，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方提供的咨询服务不符合合同要求，应负责重新提供符合要求的咨询服务，并按照合同总价的______%向甲方支付违约金；如因咨询服务问题给甲方造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任