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学校清洁工用工合同5篇.docxVIP

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学校清洁工用工合同5篇

篇1

甲方(聘用单位):____________________学校

乙方(受聘人员):____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本用工合同,以便共同遵守。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满,双方可自愿续签合同。

二、工作内容及要求

1.乙方必须服从甲方的工作安排,在指定时间内完成清洁工作。

2.乙方必须遵守学校的规章制度,不得擅自离岗、早退或从事其他与工作无关的事情。

3.乙方必须保持工作区域的卫生清洁,确保校园环境整洁美观。

4.乙方必须爱护学校财产和设备,如发现损坏应及时报告并协助处理。

三、工资待遇及支付

1.工资标准:根据乙方的工作表现和工作业绩,甲方按照每月____元的标准支付乙方工资。

2.工资支付时间:每月工资支付日期为次月的第一个工作日。如遇节假日或特殊情况,支付时间可相应顺延。

四、保险及福利待遇

甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方享有法定节假日休息的权利,并享有国家规定的其他福利待遇。

五、违约责任

1.乙方违反本合同约定,未经甲方同意擅自离岗或从事其他与工作无关的事情,甲方有权要求乙方承担违约责任。

2.乙方在工作过程中因个人原因造成学校财产损失的,应依法承担赔偿责任。

3.甲方未按本合同约定支付工资或违反其他法律规定的,应承担相应的法律责任。

六、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致,可以变更或解除。如需变更合同内容,应签订书面补充协议。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

(1)在试用期内被证明不符合岗位要求的;

(2)严重违反学校纪律或规章制度的;

(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(4)被依法追究刑事责任的。

3.本合同到期即终止。如双方愿意继续合作,可续签合同。

七、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议,双方应首先协商解决。协商不成的,任何一方均有权向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可直接向当地人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.乙方需遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露工作中的机密信息。

2.本合同未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________

日期:____年____月____日日期:____年____月____日

篇2

甲方(聘用单位):__________学校

乙方(受聘人员):__________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚实信用的原则,经友好协商,就甲方聘用乙方为校内清洁工达成如下协议:

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方指定的学校区域内担任清洁工工作。

2.乙方的工作范围包括但不限于教室、办公室、走廊、厕所、操场等区域的清洁和保洁。

3.乙方应根据甲方的要求,保持学校环境的卫生和整洁。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间根据学校实际情况安排。

2.乙方享有国家法定的节假日休息权利。

3.因工作需要,经双方协商,甲方可安排乙方加班或调整工作时间。

四、薪酬待遇及支付

1.乙方的基本工资为每月人民币____元。

2.甲方每月以货币形式支付乙方的工资,支付日期为每月的____日。

3.乙方有完成工作任务并达到甲方要求的,甲方应给予相应的奖金或补贴。

五、劳动保护及条件

1.甲方应为乙方提供必要的工作条件,保障乙方的安全健康。

2.乙方应遵守甲方的安全规章制度,按照规范操作。

3.甲方应定期对工作环境进行安全检查,确保乙方的安全。

六、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方购买工伤保险。

2.乙方享有国家法定的其他福利待遇。

七、劳动纪律及规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

2.乙方违

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