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智能科技公司劳务外包合同

甲方（发包方）：

公司名称：____________________

统一社会信用代码：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

乙方（承包方）：

公司名称：____________________

统一社会信用代码：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

鉴于甲方在智能科技业务领域有劳务外包需求，乙方具备相应的劳务服务能力，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就劳务外包事宜达成如下协议：

一、劳务外包服务内容

项目概述

乙方承接甲方[具体劳务外包项目名称，如智能硬件组装项目/软件测试项目等]，为甲方提供专业的劳务服务。服务范围包括但不限于按照甲方要求组织人员进行智能科技相关产品的生产加工、测试、数据处理、技术支持等工作。

工作任务及要求

乙方应按照甲方提供的工作任务清单、技术标准和操作规范，按时、按质、按量完成各项劳务工作。具体工作任务及要求在本合同附件《劳务外包工作任务及要求明细》中详细列出，该附件为本合同的重要组成部分，与本合同具有同等法律效力。

二、服务期限

本劳务外包合同服务期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满前，双方如无异议，则自动延续______年。

在服务期限内，如因甲方业务调整或其他不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方应协商解决合同变更或解除事宜。

三、劳务人员管理

人员招聘与培训

乙方负责按照甲方的要求招聘、选拔和培训劳务人员。劳务人员应具备相应的专业技能、工作经验和良好的职业道德，能够胜任甲方安排的工作任务。乙方应在劳务人员上岗前，将人员名单及相关资质证明提交给甲方审核备案。

乙方应定期对劳务人员进行技能培训和安全教育，确保劳务人员的工作能力和安全意识符合甲方的要求和相关法律法规的规定。培训费用由乙方承担。

人员调配与更换

在服务期限内，乙方应根据甲方的工作任务量和实际需求，合理调配劳务人员。如甲方对劳务人员的工作表现不满意，有权要求乙方在______个工作日内更换不合格人员。乙方应及时响应甲方的要求，并确保更换后的人员能够满足工作需要。

人员考勤与纪律

乙方负责对劳务人员进行考勤管理，劳务人员的工作时间、休息休假等应符合国家法律法规和甲方的相关规定。乙方应确保劳务人员遵守甲方的各项规章制度，如因劳务人员违反甲方规定给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

四、费用及支付方式

费用计算

甲方应向乙方支付的劳务外包费用按照以下方式计算：

按照劳务人员的工作时间计算，每小时单价为人民币______元。每月劳务外包费用=劳务人员工作总小时数×每小时单价。

按照完成的工作量计算，每件/项劳务工作的单价为人民币______元。每月劳务外包费用=完成的劳务工作总量×每件/项单价。

具体费用计算方式在本合同附件《劳务外包费用计算明细》中明确约定。劳务外包费用包含乙方劳务人员的工资、福利、社会保险费用、管理费以及因履行本合同产生的其他费用，但不包括甲方根据工作需要额外要求乙方提供的特殊服务费用（如有）。

支付方式

甲方应在每月[具体支付日期]前，根据上月乙方完成的劳务工作量及费用计算结果，向乙方支付劳务外包费用。乙方应在甲方支付费用前，向甲方开具合法有效的发票。

如甲方对乙方提交的费用结算清单有异议，应在收到清单后的______个工作日内提出，双方应共同核实并协商解决。经双方确认无误后，甲方应按照约定及时支付费用。

五、双方权利与义务

甲方权利义务

甲方有权对乙方的劳务服务质量进行监督和检查，提出改进意见和建议。如乙方的服务质量不符合合同要求，甲方有权要求乙方限期整改，直至解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

甲方应按照本合同约定及时向乙方支付劳务外包费用。

甲方应为乙方提供必要的工作条件和协助，包括但不限于提供工作场地、设备、工具、技术资料等。但甲方提供的工作条件和协助不免除乙方按照合同约定应承担的责任。

乙方权利义务

乙方有权要求甲方按照本合同约定支付劳务外包费用。

乙方应按照合同约定的服务内容、质量标准和时间要求，为甲方提供优质、高效的劳务服务。

乙方应自行承担劳务人员的工资、福利、社会保险等费用，并依法为劳务人员缴纳各项社会保险费用。如因乙方