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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
计时与计件结合劳动合同(2024)
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(用人单位)
1.2乙方(劳动者)
1.3计时工作
1.4计件工作
第二条:合同期限
2.1合同的开始日期
2.2合同的结束日期
2.3合同续约条件
第三条:工作时间和休息休假
3.1工作时间
3.2休息休假安排
第四条:劳动报酬
4.1计时工资标准
4.2计件工资标准
4.3工资支付时间
4.4奖金及福利
第五条:工作内容和要求
5.1乙方的工作职责
5.2工作质量标准
5.3甲方提供的劳动条件
第六条:社会保险和福利待遇
6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费
6.2乙方享受国家规定的福利待遇
第七条:必威体育官网网址协议
7.1乙方的必威体育官网网址义务
7.2必威体育官网网址信息的范围和期限
第八条:违约责任
8.1甲方违反合同的违约责任
8.2乙方违反合同的违约责任
第九条:解除和终止合同的条件
9.1甲方解除合同的条件
9.2乙方解除合同的条件
9.3合同终止的其他情形
第十条:争议解决
10.1劳动争议的解决方式
10.2劳动争议的调解程序
10.3劳动争议的诉讼途径
第十一条:其他约定
11.1甲方与乙方其他补充约定
11.2合同的修改和补充
第十二条:合同的生效、变更和解除
12.1合同的生效条件
12.2合同的变更程序
12.3合同的解除程序
第十三条:法律适用和争议解决
13.1合同的解释及适用法律
13.2争议解决的适用法律
第十四条:其他事项
14.1甲方和乙方的联系信息
14.2合同的保管和复制
14.3合同的签署日期和地点
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(用人单位):指中华人民共和国境内合法注册并具有独立法人资格的企业、事业单位、社会团体、个体工商户等用人单位。
1.2乙方(劳动者):指与甲方签订本合同,在甲方从事计时或计件工作的员工。
1.3计时工作:指乙方按照甲方规定的工作时间,按小时计算工资的工作形式。
1.4计件工作:指乙方按照甲方规定的完成工作量,按完成件数或完成工作量计算工资的工作形式。
第二条:合同期限
2.1合同的开始日期:本合同自双方签字或盖章之日起生效。
2.2合同的结束日期:本合同有效期为____年,自合同开始日期起计算。
2.3合同续约条件:合同到期前,双方可协商续约,续约需签订新的劳动合同,并明确约定新的合同期限。
第三条:工作时间和休息休假
3.1工作时间:乙方按照甲方规定的工作时间进行工作,每周工作____天,每天工作____小时。
3.2休息休假安排:乙方享有国家法定的节假日休息权利,甲方应依法安排乙方休息休假。
第四条:劳动报酬
4.1计时工资标准:乙方的计时工资标准为每小时人民币____元。
4.2计件工资标准:乙方的计件工资标准为每件人民币____元。
4.3工资支付时间:甲方应在每月____日前支付乙方工资。
4.4奖金及福利:乙方按照甲方的规定享有奖金及福利,具体标准由甲方制定并公布。
第五条:工作内容和要求
5.1乙方的工作职责:乙方应按照甲方的要求,按时完成甲方分配的工作任务。
5.2工作质量标准:乙方应保证完成的工作质量符合甲方的要求,达到甲方规定的质量标准。
5.3甲方提供的劳动条件:甲方应提供符合国家安全标准的工作环境和必要的劳动保护措施,为乙方提供所需的工作工具和培训。
第六条:社会保险和福利待遇
6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费:甲方应按照国家的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费。
6.2乙方享受国家规定的福利待遇:乙方享有国家规定的带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利待遇。
第八条:必威体育官网网址协议
8.1乙方的必威体育官网网址义务:乙方应对在甲方工作期间接触到的商业秘密、技术秘密、经营信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址,不得向任何第三方泄露或不当使用。
8.2必威体育官网网址信息的范围和期限:必威体育官网网址信息包括但不限于客户资料、产品设计、生产工艺、销售策略等,必威体育官网网址期限自乙方离职之日起计算,持续____年。
第九条:违约责任
9.1甲方违反合同的违约责任:如甲方未能按时支付工资、未能提供合同约定的工作条件等,甲方应承担相应的违约责任,向乙方支付违约金,违约金的标准为工资的____%。
9.2乙方违反合同的违约责任:如乙方未按规定完成工作任务、违反必威体育官网网址协议等,乙方应承担相应的违约责任,向甲方支付违约金,违约金的标准为工资的__
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