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幼儿园聘用人员管理制度

第一章幼儿园聘用人员的基本原则与标准

1.幼儿园聘用人员的基本原则

幼儿园作为儿童成长的重要环境，其聘用人员管理制度应遵循以下基本原则：

-合法性原则：严格按照国家相关法律法规，确保聘用过程的合法性。

-公平性原则：为所有应聘者提供平等的机会，确保选拔过程的公平性。

-竞争性原则：通过竞争选拔优秀人才，提高幼儿园整体师资水平。

-发展性原则：关注员工个人成长，提供职业发展机会。

2.幼儿园聘用人员标准

幼儿园在聘用人员时，应关注以下标准：

-学历要求：应聘者应具备相关专业大专及以上学历。

-资质要求：具备幼儿教育教师资格证书，有相关工作经验者优先。

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