珠宝店售后服务专员聘用合同20243篇.docxVIP

珠宝店售后服务专员聘用合同20243篇.docx

  1. 1、本文档共57页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

珠宝店售后服务专员聘用合同2024

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同订立时间及地点

1.3合同生效时间

2.职位描述

2.1岗位职责

2.2岗位要求

3.薪酬及福利

3.1基本工资

3.2奖金及提成

3.3社会保险及公积金

3.4员工福利

4.工作时间及地点

4.1工作时间

4.2工作地点

4.3工作安排

5.培训与发展

5.1培训计划

5.2职业发展规划

6.约束条款

6.1竞业禁止

6.2必威体育官网网址条款

6.3离职手续

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

8.劳动争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同变更及解除

9.1合同变更

9.2合同解除

10.合同终止

10.1合同终止条件

10.2终止后的权益处理

11.合同附件

11.1附件一:岗位说明书

11.2附件二:培训计划

11.3附件三:必威体育官网网址协议

12.合同签订

12.1签订时间及地点

12.2签字代表

13.合同份数及效力

13.1合同份数

13.2合同效力

14.其他约定

14.1通知方式

14.2争议解决地点

14.3合同文本语言

14.4合同签署日期

第一部分:合同如下:

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

本合同双方当事人为:

甲方:[甲方全称],统一社会信用代码:[甲方统一社会信用代码],地址:[甲方地址]

乙方:[乙方姓名],身份证号码:[乙方身份证号码],地址:[乙方地址]

1.2合同订立时间及地点

本合同订立时间为:[合同订立日期],订立地点:[合同订立地点]

1.3合同生效时间

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.职位描述

2.1岗位职责

乙方在甲方处担任售后服务专员,具体职责包括但不限于:

(1)负责客户咨询、投诉的受理和处理;

(2)负责珠宝产品的售后维修、保养服务;

(3)负责客户关系的维护与提升;

(4)完成上级领导交办的其他工作任务。

2.2岗位要求

(2)具有珠宝行业相关工作经验者优先;

(4)熟悉珠宝产品知识,了解相关法律法规。

3.薪酬及福利

3.1基本工资

乙方的基本工资为人民币[基本工资数额]元/月。

3.2奖金及提成

(1)乙方每月可享受奖金,具体金额根据公司规定及个人业绩确定;

(2)乙方在完成销售目标后,可按比例获得提成。

3.3社会保险及公积金

甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.4员工福利

(1)国家法定节假日休息;

(2)带薪年假;

(3)定期体检;

(4)员工活动及节日慰问。

4.工作时间及地点

4.1工作时间

乙方实行标准工作时间,每周工作5天,每天工作8小时。

4.2工作地点

乙方的工作地点为甲方指定的珠宝店。

4.3工作安排

甲方根据工作需要,对乙方的工作时间及地点进行调整。

5.培训与发展

5.1培训计划

甲方将为乙方提供必要的岗位培训和职业发展规划。

5.2职业发展规划

甲方将根据乙方的表现和需求,为其制定职业发展规划。

6.约束条款

6.1竞业禁止

乙方在合同期限内及合同终止后[竞业禁止期限]内,不得在与甲方业务相同或相近的行业内,以任何形式从事与甲方竞争的业务。

6.2必威体育官网网址条款

乙方对本合同内容、甲方商业秘密及客户信息负有必威体育官网网址义务。

6.3离职手续

乙方离职前需提前[离职通知期限]向甲方提出书面离职申请,并完成交接工作。

7.违约责任

7.1违约情形

(1)乙方未按合同约定履行工作职责;

(2)乙方违反合同约定的必威体育官网网址条款;

(3)乙方违反合同约定的竞业禁止条款;

(4)乙方因个人原因导致合同无法继续履行。

7.2违约责任承担

(1)乙方违反合同约定的,应承担相应的违约责任;

(2)甲方有权要求乙方赔偿因其违约行为造成的损失。

8.劳动争议解决

8.1争议解决方式

双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构

争议解决机构为[具体机构名称],争议解决机构受理争议后,应在[具体时间]内作出裁决。

9.合同变更及解除

9.1合同变更

本合同在履行过程中,如需变更,双方应签订书面协议,经双方签字(或盖章)后生效。

9.2合同解除

(1)因不可抗力导致合同无法履行时,双方可协商解除合同;

(2)乙方严重违反合同约定,甲方有权解除合同;

(3)乙方提出书面离职申请,经甲方批准后,双方可解除合同。

1

文档评论(0)

159****3818 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档