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协议离职合同范文

?甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系电话：________________

鉴于乙方因个人原因，向甲方提出协议离职申请，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方协议离职事宜达成如下协议：

一、离职原因

乙方因个人发展规划及其他个人因素，决定与甲方协议离职，自离职之日起不再为甲方提供劳动服务。

二、离职时间

双方协商确定，乙方的离职时间为____年__月__日。乙方应在离职前按照甲方的要求完成工作交接等相关手续。

三、工作交接

1.交接内容

乙方应将其在甲方工作期间所涉及的工作资料、文件、客户信息、技术资料、未完成的工作任务等全部移交给甲方指定的人员。具体交接清单如下：

工作文件：包括但不限于各类合同、协议、报表、文档等纸质及电子文件，共计____份，已整理成册并标注清单（详见附件一）。

客户信息：涵盖客户名单、联系方式、合作历史、业务往来记录等，电子文档存储于[具体存储位置]，纸质文档[份数]份（详见附件二）。

技术资料：如技术方案、研发成果、操作手册等，电子文件[存储路径]，纸质文件[份数]份（详见附件三）。

未完成工作任务：详细列出每项未完成任务的进展情况、下一步计划及相关注意事项，共计[x]项（详见附件四）。

2.交接要求

乙方应在离职前[x]个工作日内，按照上述交接内容完成准备工作，并与甲方指定的交接人员进行充分沟通，确保交接工作的顺利进行。交接过程中，乙方应如实向交接人员说明各项工作的具体情况，解答交接人员的疑问。交接完成后，双方应共同签署工作交接清单，确认交接事项的完整性和准确性。

四、劳动报酬及福利待遇

1.工资结算

甲方应在乙方完成工作交接且离职手续办理完毕后的[x]个工作日内，按照乙方正常出勤月的标准，结算并支付乙方离职前的工资。乙方离职前的工资总额为人民币____元。

2.奖金及补贴

根据甲方的薪酬制度及乙方的工作表现，经核算，乙方离职前应获得的奖金及补贴共计人民币____元。甲方将在上述工资结算时一并支付给乙方。

3.福利待遇

自乙方离职之日起，甲方停止为乙方缴纳社会保险及住房公积金，同时乙方不再享受甲方提供的其他福利待遇。

五、必威体育官网网址及竞业限制

1.必威体育官网网址义务

乙方承诺，在离职后仍对其在甲方工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以必威体育官网网址，不得向任何第三方披露或使用。必威体育官网网址期限为自本协议生效之日起[x]年。

本条款所指的商业秘密包括但不限于甲方的产品设计、生产工艺、营销策略、财务信息、采购渠道等；技术秘密包括但不限于甲方拥有的专利技术、专有技术、技术诀窍等；客户信息包括但不限于甲方的客户名单、客户需求、合作意向等。

2.竞业限制

双方同意，在乙方离职后的[x]年内，乙方不得在与甲方存在竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。

前款所称竞争关系，是指乙方离职后从事的工作或业务与甲方的主营业务在产品或服务类型、市场区域、客户群体等方面存在直接或间接的竞争。

甲方应在乙方离职后的竞业限制期限内，按照每月人民币____元的标准向乙方支付竞业限制经济补偿。该补偿款将在每月的[具体支付日期]支付至乙方指定的银行账户。

如乙方违反竞业限制约定，应向甲方支付违约金人民币____元，并返还甲方已支付的全部竞业限制经济补偿。同时，乙方应立即停止违约行为，并采取措施消除违约行为对甲方造成的不利影响。

六、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

甲方有权要求乙方按照本协议的约定完成工作交接，并提供必要的协助。

甲方应按照本协议的约定，按时足额支付乙方的劳动报酬、奖金及补贴，并支付竞业限制经济补偿。

甲方应为乙方办理离职手续，包括但不限于出具离职证明、办理社会保险及住房公积金减员手续等。

2.乙方权利与义务

乙方有权要求甲方按照本协议的约定支付劳动报酬、奖金及补贴，并支付竞业限制经济补偿。

乙方应按照本协议的约定，按时完成工作交接，保证交接工作的质量和完整性。

乙方应遵守国家法律法规及甲方的规章制度，不得从事任何损害甲方利益的行为。

乙方应按照本协议的约定履行必威体育官网网址及竞业限制义务。

七、违约