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2025年建筑劳务实名制系统设计分析.doc

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建筑劳务人员实名制管理信息系统

设计方案

第一部分 总体思绪

以信息化為手段,動态监管工程建设项目施工現場劳务用工状况,构建全省统一的建筑劳务档案数据库和信息共享平台,实行考勤记录、工资支付等的重點监控,提高本省建筑业企业建筑劳务人员管理水平,防备建筑劳务人员工资纠纷,保障建筑劳务人员合法权益,构建有助于形成建筑产业工人队伍的長期有效机制,增進建筑工程质量安全水平的提高和建筑业的健康发展。

设计根据:

《建筑业企业资质管理规定》

辽宁省住房和城镇建设厅有关贯彻贯彻住房城镇建设部《建筑业企业资质管理规定》及有关文献的意見

辽宁省住房和城镇建设厅有关推行建筑劳务人员实名制管理的告知

第二部分基本

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