校医聘用协议书(2024版).docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

校医聘用协议书(2024版)

本合同目录一览

第一条合同主体与定义

1.1学校简介

1.2校医职责与资质

第二条聘用期限

2.1聘用起始日期

2.2聘用终止日期

第三条工作内容

3.1校医日常工作

3.2突发事件的应急处理

3.3学生健康档案管理

第四条工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假安排

第五条校医的薪酬待遇

5.1基本工资

5.2奖金与补贴

5.3社会保险和福利待遇

第六条培训与晋升

6.1校医培训

6.2职称晋升

第七条必威体育官网网址协议

7.1必威体育官网网址内容

7.2必威体育官网网址期限

7.3违约责任

第八条合同的变更、解除和终止

8.1变更条件

8.2解除条件

8.3终止条件

8.4经济补偿

第九条违约责任

9.1学校违约

9.2校医违约

第十条争议解决

10.1协商解决

10.2调解解决

10.3法律途径

第十一条合同的生效、修改和解除

11.1合同生效条件

11.2合同修改

11.3合同解除

第十二条其他约定

12.1信息变更

12.2通知义务

12.3双方认可的其他事项

第十三条法律法规

13.1适用法律法规

13.2法律法规冲突解决

第十四条合同附件

14.1附件列表

14.2附件内容

第一部分:合同如下:

第一条合同主体与定义

1.1学校简介

学校全称:X市X区X学校

办学性质:公立学校

地址:X市X区X街道X号

联系电话:X

1.2校医职责与资质

1.2.1校医职责

(1)负责学校师生的日常医疗卫生工作,包括但不限于疾病诊断、治疗、健康咨询等。

(2)负责学校卫生保健知识的宣传教育,提高师生的健康意识。

(3)建立健全学生健康档案,定期进行健康检查,对异常情况及时报告并采取相应措施。

(4)参与学校食品安全、环境卫生等方面的管理工作,确保师生用餐和环境卫生达到规定标准。

(5)协助学校开展突发公共卫生事件的应急处理工作。

1.2.2校医资质

(3)具备较强的沟通协调能力,能熟练操作办公软件。

第二条聘用期限

2.1聘用起始日期

本合同自双方签订之日起生效。

2.2聘用终止日期

本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。

第三条工作内容

3.1校医日常工作

(1)每日按时到校,做好医疗卫生服务工作。

(2)定期对学生进行健康检查,及时发现并治疗疾病。

(3)为学生提供医疗卫生咨询,普及健康知识。

(4)协助学校开展传染病预防控制工作。

3.2突发事件的应急处理

(1)在学校发生突发事件时,立即前往现场进行处置。

(2)采取紧急措施,必要时拨打急救电话,确保受伤人员得到及时救治。

(3)及时向学校领导报告事件情况,并配合相关部门做好后续处理工作。

3.3学生健康档案管理

(1)建立健全学生健康档案,定期更新。

(2)对学生的健康资料进行必威体育官网网址,不得泄露给无关人员。

(3)按照学校要求,定期上报学生健康状况。

第四条工作时间和休息休假

4.1工作时间

每周工作____天,周一至周五,每天工作____小时。具体工作时间根据学校实际情况调整。

4.2休息休假安排

国家法定节假日、寒暑假以及学校规定的其他休假期间,校医享有休息休假权利。如有特殊情况需在校工作,应提前与学校沟通并安排调休。

第五条校医的薪酬待遇

5.1基本工资

校医的基本工资为每月____元。

5.2奖金与补贴

(1)校医参加工作期间,按照学校规定享受相应的奖金与补贴。

(2)校医参加业务培训、职称评定等事项,学校给予适当补贴。

5.3社会保险和福利待遇

学校为校医购买社会保险,并按照国家和地方规定提供相应的福利待遇。

第六条培训与晋升

6.1校医培训

学校应为校医提供定期的医疗卫生培训,提高校医的业务水平。

6.2职称晋升

校医可根据个人业绩和能力,参加职称评定,学校给予支持和协助。

第八条合同的变更、解除和终止

8.1变更条件

(1)合同期限内,学校与校医双方同意变更合同内容的,可以签订补充协议,作为本合同的附件。

(2)校医因个人原因需调整工作时间的,应提前一个月向学校提出书面申请,学校根据实际情况予以安排。

8.2解除条件

(1)校医有下列情形之一的,学校有权解除合同:

1)严重违反国家法律法规和学校规章制度的;

2)提供虚假证件、资料骗取合同的;

3)因病或其他原因不能继续从事医疗卫生工

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