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中通快递安全培训合同范例

第一篇范文：合同编号：__________

本合同（以下简称“合同”）由以下双方签订：

甲方：__________（以下简称“甲方”）

乙方：__________（以下简称“乙方”）

鉴于甲方为从事快递业务的企业，为保障快递业务安全，提高员工安全意识，乙方同意为甲方提供安全培训服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、培训内容

1.1甲方要求乙方提供的培训内容应包括但不限于以下方面：

（1）快递业务安全操作规程；

（2）快递业务相关法律法规；

（3）快递业务应急处置措施；

（4）快递业务安全意识培养；

（5）其他与快递业务安全相关的知识。

二、培训方式

2.1乙方采用线上线下相结合的方式进行培训，包括但不限于以下方式：

（1）线上培训：通过乙方提供的网络平台进行，包括视频、图文、案例分析等形式；

（2）线下培训：在甲方指定场地进行，包括授课、实操、考核等环节。

三、培训时间及地点

3.1培训时间：自合同生效之日起，至甲方要求乙方完成所有培训内容为止。

3.2培训地点：甲方指定场地，具体地点由双方协商确定。

四、培训人员

4.1乙方应配备具备相关专业知识和经验的培训人员，负责组织实施培训工作。

4.2甲方有权要求乙方更换不合格的培训人员。

五、培训费用

5.1培训费用总额为人民币__________元。

5.2培训费用支付方式：甲方应按下列时间节点向乙方支付培训费用：

（1）合同签订后__________日内支付培训费用的__________；

（2）培训结束后__________日内支付剩余培训费用的__________。

六、培训效果评估

6.1甲方有权对乙方提供的培训效果进行评估，包括但不限于以下方式：

（1）培训期间对培训人员、培训内容、培训方式的满意度调查；

（2）培训结束后对培训效果的考核；

（3）其他必要的评估方式。

七、违约责任

7.1若乙方未按照约定时间、地点、内容进行培训，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

八、争议解决

8.1本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

附件：

1.培训计划；

2.培训人员名单；

3.培训场地租赁合同；

4.其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方：__________（以下简称“甲方”）

乙方：__________（以下简称“乙方”）

丙方：__________（以下简称“丙方”）

鉴于甲方为从事快递业务的企业，为保障快递业务安全，提高员工安全意识，乙方同意为甲方提供安全培训服务，丙方作为第三方提供相关支持，双方经友好协商，达成如下协议：

一、培训内容与目标

1.1甲方要求乙方提供的培训内容应包括但不限于以下方面：

（1）快递业务安全操作规程；

（2）快递业务相关法律法规；

（3）快递业务应急处置措施；

（4）快递业务安全意识培养；

（5）其他与快递业务安全相关的知识。

1.2培训目标：

（1）提高甲方员工的安全操作技能；

（2）增强甲方员工的安全法律意识；

（3）确保甲方快递业务的安全运营。

二、培训方式与实施

2.1乙方采用线上线下相结合的方式进行培训，包括但不限于以下方式：

（1）线上培训：通过乙方提供的网络平台进行，包括视频、图文、案例分析等形式；

（2）线下培训：在甲方指定场地进行，包括授课、实操、考核等环节。

2.2丙方负责提供必要的培训场地、设备和技术支持。

三、培训时间与地点

3.1培训时间：自合同生效之日起，至甲方要求乙方完成所有培训内容为止。

3.2培训地点：甲方指定场地，具体地点由双方协商确定。

四、培训人员与资质

4.1乙方应配备具备相关专业知识和经验的培训人员，负责组织实施培训工作。

4.2丙方应确保培训场地、设备和技术支持符合培训要求。

五、培训费用与支付

5.1培训费用总额为人民币__________元。

5.2培训费用支付方式：

（1）合同签订后__________日内支付培训费用的__________；

（2）培训结束后__________日内支付剩余培训费用的__________。

六、甲方的权益与责任

6.1甲方的权益：

（1）甲方有权要求乙方按照合同约定提供培训服务；

（2）甲方有权要求丙方提供必要的支持；

（3）甲方有权对培训效果进