网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

机关食堂后厨人员2024年度聘用协议模板版B版.docxVIP

机关食堂后厨人员2024年度聘用协议模板版B版.docx

  1. 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

机关食堂后厨人员2024年度聘用协议模板版B版

本合同目录一览

1.聘用人员基本信息

1.1姓名

1.2性别

1.3身份证号码

1.4联系电话

1.5住址

2.聘用岗位及职责

2.1岗位名称

2.2岗位职责

3.聘用期限

3.1聘用起始日期

3.2聘用终止日期

4.工作时间

4.1工作班次

4.2工作时间表

5.劳动报酬

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3福利待遇

6.社会保险

6.1保险种类

6.2保险缴费比例

6.3保险缴费基数

7.劳动保护

7.1劳动防护用品

7.2健康检查

8.必威体育官网网址协议

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

9.合同解除和终止

9.1解除合同的情形

9.2终止合同的情形

10.违约责任

10.1甲方违约责任

10.2乙方违约责任

11.争议解决

11.1协商解决

11.2调解解决

11.3仲裁解决

11.4法律途径

12.其他约定

12.1培训

12.2工作交接

12.3信息变更

13.附件

13.1相关法律法规

13.2岗位职责说明

14.签字盖章

14.1甲方签字

14.2乙方签字

14.3日期

第一部分:合同如下:

第一条聘用人员基本信息

1.1姓名:

1.2性别:男

1.3身份证号码1.4联系电话:1385678

1.5住址:北京市海淀区路号

第二条聘用岗位及职责

2.1岗位名称:厨师

2.2岗位职责:负责机关食堂的菜品制作、厨房卫生及食品安全等工作。厨师需具备熟练的烹饪技巧,保证食品口味、营养均衡,同时遵守食品安全法律法规,确保食品安全。

第三条聘用期限

3.1聘用起始日期:2024年1月1日

3.2聘用终止日期:2024年12月31日

第四条工作时间

4.1工作班次:上午班,下午班

4.2工作时间表:

上午班:

早餐:06:0008:00

午餐:11:0013:00

下午班:

晚餐:17:0019:00

第五条劳动报酬

5.1基本工资:每月人民币4000元

5.2绩效奖金:根据甲方考核,表现优秀者给予绩效奖金,最高不超过基本工资的20%

5.3福利待遇:按照国家和地方规定,为乙方缴纳社会保险,发放节假日福利等

第六条社会保险

6.1保险种类:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险

6.2保险缴费比例:

养老保险:甲乙双方各缴纳8%

医疗保险:甲乙双方各缴纳2%

失业保险:甲乙双方各缴纳0.5%

工伤保险:甲方缴纳0.5%,乙方免费

生育保险:甲方缴纳0.8%,乙方免费

6.3保险缴费基数:以乙方工资为基数计算保险费用

第七条劳动保护

7.1劳动防护用品:甲方应按国家规定为乙方提供必要的劳动防护用品,如厨师帽、口罩、工作服、手套等。

7.2健康检查:甲方应定期为乙方进行健康检查,确保乙方身体健康,符合食品行业从业要求。

第八条必威体育官网网址协议

8.1必威体育官网网址内容:乙方在甲方工作期间,接触到的所有甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。包括但不限于菜单设计、食材采购渠道、烹饪工艺等。

8.2必威体育官网网址期限:自乙方离职之日起两年内,乙方仍应遵守本必威体育官网网址协议的约定,对甲方的必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

第九条合同解除和终止

9.1解除合同的情形

甲方有权解除本合同,下列情形之一发生时,甲方可以解除本合同:

(1)乙方严重违反甲方规章制度,经甲方通知改正,乙方仍不改正的;

(2)乙方因犯罪行为被追究刑事责任的;

(3)乙方因病或伤残丧失劳动能力的;

(4)法律、法规规定的其他解除合同的情形。

9.2终止合同的情形

本合同期满或者双方协商一致终止的,本合同即行终止。

第十条违约责任

10.1甲方违约责任

甲方违反本合同的约定,导致乙方权益受到损失的,甲方应承担违约责任,向乙方支付违约金,并赔偿乙方因此所遭受的损失。

10.2乙方违约责任

乙方违反本合同的约定,导致甲方权益受到损失的,乙方应承担违约责任,向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此所遭受的损失。

第十一条争议解决

11.1协商解决

双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商的方式解决。

11.2调解解决

如果协商不成,任何一方均可向乙方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

11.3仲裁解决

如果调解不成,任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

11.4法律途径

对仲裁裁决不服的,可以

您可能关注的文档

文档评论(0)

176****0198 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档