网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

建筑工人劳动协议标准格式2024年版版.docxVIP

建筑工人劳动协议标准格式2024年版版.docx

  1. 1、本文档共12页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

建筑工人劳动协议标准格式2024年版版

本合同目录一览

第一条合同主体及定义

1.1甲方(雇主)

1.2乙方(工人)

1.3合同的含义

第二条工作内容

2.1工作职责

2.2工作地点

2.3工作时间

第三条劳动报酬

3.1工资标准

3.2工资支付时间

3.3奖金及福利

第四条劳动条件

4.1劳动保护

4.2劳动环境

4.3休息休假

第五条培训及技能提升

5.1培训机会

5.2技能提升

第六条合同期限

6.1合同开始日期

6.2合同结束日期

6.3续约条款

第七条违约责任

7.1甲方违约

7.2乙方违约

第八条争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3法律途径

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3泄露后果

第十条合同的变更与解除

10.1变更条件

10.2解除条件

第十一条双方的权利与义务

11.1甲方权利与义务

11.2乙方权利与义务

第十二条第三方权益保障

12.1第三方权益

12.2保障措施

第十三条其他条款

13.1不可抗力

13.2法律适用

13.3合同效力

第十四条签署与生效

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3合同生效时间

第一部分:合同如下:

第一条合同主体及定义

1.3合同的含义:本合同是甲方与乙方之间关于乙方在甲方指导下,按照甲方要求完成相关工作内容,甲方支付乙方劳动报酬,并依法保障乙方权益的协议。

第二条工作内容

2.1工作职责:乙方应按照甲方的要求,完成指定的建筑工作,保证工程质量,并遵守甲方的工作纪律和规章制度。

2.2工作地点:乙方的工作地点为甲方指定的工地,具体工作地点由甲方安排通知乙方。

2.3工作时间:乙方的工作时间按照甲方的工作安排和需要,实行全日制工作制,具体工作时间由甲方确定,乙方应遵守甲方的考勤制度。

第三条劳动报酬

3.1工资标准:乙方的工资标准为人民币元/月,具体金额根据乙方的工作岗位、工作内容、工作经验和甲方规定的工资体系确定。

3.2工资支付时间:甲方应按照双方约定的时间,每月支付乙方工资,具体支付时间由甲方确定。

3.3奖金及福利:乙方依法享受国家规定的节假日待遇,甲方按照公司规定为乙方缴纳社会保险,并根据乙方的业绩和表现给予相应的奖金和福利。

第四条劳动条件

4.1劳动保护:甲方应按照国家规定为乙方提供符合安全标准的劳动保护用品,并定期对乙方进行安全教育和培训。

4.2劳动环境:甲方应保证乙方的劳动环境符合国家规定的卫生、安全标准,并为乙方提供必要的工作设施和工具。

4.3休息休假:乙方依法享有休息休假的权利,具体的休息休假安排由甲方根据工作需要和乙方的实际情况确定。

第五条培训及技能提升

5.1培训机会:甲方应根据乙方的岗位需要和工作要求,为乙方提供必要的培训机会和技术培训。

5.2技能提升:甲方鼓励乙方提高自身技能和业务水平,并为乙方提供相应的技术提升和晋升机会。

第六条合同期限

6.1合同开始日期:本合同自双方签字或者盖章之日起生效。

6.2合同结束日期:本合同的期限为____年,自合同开始日期起计算。

6.3续约条款:合同到期前,双方如需续约,应提前一个月书面通知对方,并按照双方协商一致的条件签订新的合同。

第七条违约责任

7.1甲方违约:甲方未按照本合同的约定支付乙方工资、奖金及福利,或者未提供乙方符合劳动条件的劳动环境的,乙方有权要求甲方支付违约金,并按照法律规定和本合同的约定追究甲方的法律责任。

7.2乙方违约:乙方未按照甲方的要求完成工作内容,或者违反甲方的工作纪律和规章制度的,乙方应向甲方支付违约金,并按照法律规定和本合同的约定承担相应的法律责任。

第八条争议解决

8.1协商解决:双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商的方式解决。

8.2调解解决:协商不成时,任何一方均可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

8.3法律途径:调解不成的,双方同意向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁结果为终局裁决。

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容:乙方在合同期间和解除合同后一年内,应对其在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

9.2必威体育官网网址期限:必威体育官网网址期限自乙方知悉必威体育官网网址信息之日起算,至解除合同后一年止。

9.3泄露后果:乙方违反必威体育官网网址义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失,并支付违约金。

第十条合同的

文档评论(0)

195****0814 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档