有哪些信誉好的足球投注网站- 1、本文档共14页，可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
幼儿园新师资实习教学保障协议版B版
本合同目录一览
第一条定义与解释
1.1幼儿园
1.2新师资
1.3实习教学
1.4保障协议
第二条实习教学安排
2.1实习时间
2.2实习内容
2.3实习指导
第三条师资培训与支持
3.1培训内容
3.2培训时间
3.3培训方式
第四条实习评价与反馈
4.1评价标准
4.2评价流程
4.3反馈机制
第五条实习生的权益保障
5.1劳动权益
5.2福利待遇
5.3保险保障
第六条幼儿园的权益与责任
6.1培训责任
6.2指导责任
6.3安全保障
第七条必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址内容
7.2必威体育官网网址期限
7.3泄密责任
第八条争议解决
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3法律途径
第九条合同的生效与终止
9.1生效条件
9.2终止条件
9.3终止后的权益处理
第十条合同的修改与补充
10.1修改条件
10.2补充内容
10.3修改后的合同生效
第十一条附则
11.1合同附件
11.2附件说明
11.3附件的生效条件
第十二条法律适用
12.1适用法律
12.2法律冲突解决
第十三条其他条款
13.1双方约定的其他事项
13.2其他事项的生效条件
第十四条签字盖章
14.1双方签字
14.2盖章确认
14.3签字盖章的生效条件
第一部分：合同如下：
第一条定义与解释
1.1幼儿园
指由甲方举办并经营的教育机构，具备相关教育部门认定的办学资格，提供幼儿教育服务。
1.2新师资
指乙方在签订本协议时，尚未取得正式教师资格证书，但已接受甲方安排的教学培训并参与教学活动的教师。
1.3实习教学
指乙方在甲方幼儿园进行的教学实践活动，包括课堂授课、儿童管理等，用以提升乙方的教学能力和经验。
1.4保障协议
指甲方为乙方提供实习教学期间的权益保障，包括但不限于培训、指导、评价、福利等方面的协议。
第二条实习教学安排
2.1实习时间
乙方的实习教学时间由甲方根据实际情况进行安排，实习时间不得少于三个月。
2.2实习内容
乙方在实习期间，应按照甲方的教学计划和要求，参与幼儿园的日常教学和管理工作。
2.3实习指导
甲方应指派有经验的教师对乙方进行实习期间的指导和监督，确保乙方能够顺利完成实习教学任务。
第三条师资培训与支持
3.1培训内容
甲方应对乙方进行教育教学技能、儿童心理、安全教育等方面的培训，以提升乙方的教学能力。
3.2培训时间
甲方应确保乙方每周至少参加两次的培训活动，培训时间计入实习教学期间。
3.3培训方式
甲方可以通过研讨会、观摩教学、案例分析等方式进行培训，也可以安排乙方到其他幼儿园进行交流学习。
第四条实习评价与反馈
4.1评价标准
甲方可设立评价标准，对乙方的实习教学情况进行评估，包括但不限于教学能力、敬业精神、儿童管理等。
4.2评价流程
甲方应定期对乙方进行评价，并将评价结果反馈给乙方，同时提供改进意见和建议。
4.3反馈机制
甲方应建立反馈机制，及时收集乙方在实习教学中的问题和建议，并采取有效措施进行改进。
第五条实习生的权益保障
5.1劳动权益
乙方在实习期间，享有国家规定的实习生劳动权益，包括但不限于工作条件、休息时间等。
5.2福利待遇
甲方应向乙方提供实习期间的福利待遇，包括但不限于工作午餐、住宿等。
5.3保险保障
甲方应为乙方购买实习期间的人身意外伤害保险，确保乙方的合法权益得到保障。
第六条幼儿园的权益与责任
6.1培训责任
甲方有责任对乙方进行教育教学培训，确保乙方能够胜任实习教学任务。
6.2指导责任
甲方有责任对乙方进行实习期间的指导和监督，确保乙方能够顺利完成实习教学任务。
6.3安全保障
甲方应确保乙方在实习期间的人身安全，防止意外事故的发生。
第七条必威体育官网网址条款
7.1必威体育官网网址内容
乙方应对甲方幼儿园的教学管理、儿童信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，不得泄露给第三方。
7.2必威体育官网网址期限
乙方的必威体育官网网址义务自本协议签订之日起生效，至协议终止后两年内继续有效。
7.3泄密责任
如乙方违反必威体育官网网址义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的法律责任。
第八条争议解决
8.1协商解决
甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
8.2调解解决
如协商不成，双方可向幼儿园所在地的教育行政部门申请调解。
8.3法律途径
如调解不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第九条合同的生
文档评论（0）