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教授岗位聘任规范协议2024版A版.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

教授岗位聘任规范协议2024版A版

本合同目录一览

1.岗位聘任

1.1岗位名称

1.2岗位职责

1.3聘任期限

1.4聘任条件

2.薪资待遇

2.1基本工资

2.2绩效奖金

2.3福利待遇

2.4工资支付方式

3.工作时间和休息休假

3.1工作时间

3.2休息休假

3.3加班规定

4.人才培养与科研

4.1人才培养

4.2科研项目

4.3成果转化

5.知识产权

5.1知识产权归属

5.2知识产权保护

6.必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约责任

7.合同终止和解除

7.1合同终止

7.2合同解除

7.3违约责任

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3法律诉讼

9.合同的生效、修改和解除

9.1合同生效

9.2合同修改

9.3合同解除

10.其他约定

10.1培训

10.2职称评定

10.3劳动纪律

11.合同的签订和解除

11.1签订程序

11.2解除程序

12.附件

12.1岗位职责描述

12.2薪资待遇明细

12.3必威体育官网网址协议附件

13.法律效力

13.1适用法律

13.2合同效力

14.双方签字盖章

14.1甲方签字

14.2乙方签字

14.3盖章

第一部分:合同如下:

第一条岗位聘任

1.1岗位名称:根据甲方需求和乙方专业背景,聘任乙方为X教授岗位。

1.2岗位职责:乙方需承担教学、科研、社会服务等工作任务,具体岗位职责见附件1。

1.3聘任期限:本合同自双方签字之日起生效,有效期为三年,自2024年1月1日至2026年12月31日。

1.4

聘任条件:乙方须具有博士学位,并且在教学和科研方面具有丰富的经验和成果,具体条件见附件2。

第二条薪资待遇

2.1基本工资:乙方每月基本工资为人民币X元。

2.2绩效奖金:乙方的绩效奖金根据教学、科研、社会服务等工作的实际成果进行考核,具体办法见附件3。

2.3福利待遇:乙方享有国家规定的带薪休假、医疗保险、养老保险等福利待遇,具体待遇见附件4。

2.4工资支付方式:乙方工资每月支付一次,甲方通过银行转账方式支付给乙方。

第三条工作时间和休息休假

3.1工作时间:乙方每周工作时间不超过40小时,具体工作时间安排见附件5。

3.2休息休假:乙方享有国家规定的节假日、年假、病假等休息休假权利,具体休假安排见附件6。

3.3加班规定:乙方加班工资按照国家规定和甲方内部相关规定执行,具体办法见附件7。

第四条人才培养与科研

4.1人才培养:乙方负责指导学生的学术研究和实践活动,促进学生全面发展,具体培养方案见附件8。

4.2科研项目:乙方需积极参加科研工作,申请国家级、省级、市级等科研项目,并按照甲方要求进行科研成果转化,具体科研任务见附件9。

4.3成果转化:乙方应积极将科研成果转化为实际应用,推动甲方科技进步和产业发展,具体转化办法见附件10。

第五条知识产权

5.1知识产权归属:乙方在合同期间完成的学术成果、发明创造等知识产权归甲方所有,具体规定见附件11。

5.2知识产权保护:乙方应积极维护甲方的知识产权,不得侵犯他人的知识产权,具体保护措施见附件12。

第六条必威体育官网网址协议

6.1必威体育官网网址内容:乙方对甲方的商业秘密、技术秘密、学术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务,具体必威体育官网网址信息见附件13。

6.2必威体育官网网址期限:乙方的必威体育官网网址义务自合同生效之日起计算,必威体育官网网址期限为五年。

6.3违约责任:乙方违反必威体育官网网址义务的,应承担相应的违约责任,具体责任见附件14。

第七条合同终止和解除

7.1合同终止:本合同期满或者双方协商一致可以终止合同。

7.2合同解除:甲方有权提前解除合同,具体情形和解除程序见附件15。

7.3违约责任:双方违反合同的,应承担相应的违约责任,具体责任见附件16。

第八条争议解决

8.1

协商解决:双方在合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

8.2调解解决:协商不成时,可以向甲方所在地的劳动争议调解组织申请调解。

8.3法律诉讼:调解不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条合同的生效、修改和解除

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