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科室员工培训计划;CATALOGUE;01;科室主要承担的医疗服务和医疗技术,以及在日常运营中的优势和劣势。;;知识与技能提升;02;;;培训员工如何带领团队、制定计划和解决问题,提升领导能力。;培养员工的责任心、敬业精神和职业操守,提高服务质量。;03;线上线下相结合培训模式;邀请专家学者或资深员工就某一专题进行深入讲解,提升员工对该领域的认识和理解。;实践操作;进度控制;04;内部优秀讲师选拔机制建立;;;场地规划;05;;制定包含培训内容、讲师、组织等方面的满意度调查问卷,并在培训结束后及时发放给员工。;问题梳理与分类;对培训过程中的成功经验进行总结和分享,促进员工之间的交流和学习。;06;根据员工个人情况和科室发展需要,制定长期和短期的个人成长目标。;安排复习课程;定期组织员工分享工作经验和心得,促进相互学习和交流。;收集行业信息;THANKS
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