网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

建筑领域劳务外包明确合同(2024年)版.docxVIP

建筑领域劳务外包明确合同(2024年)版.docx

  1. 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

建筑领域劳务外包明确合同(2024年)版

本合同目录一览

1.劳务外包概述

1.1劳务外包的定义

1.2劳务外包的范围

1.3劳务外包的期限

2.双方职责

2.1承包方的职责

2.1.1承包方的义务

2.1.2承包方的权利

2.2发包方的职责

2.2.1发包方的义务

2.2.2发包方的权利

3.劳务人员

3.1劳务人员的选任

3.1.1承包方的选任标准

3.1.2发包方的选任要求

3.2劳务人员的管理

3.2.1承包方的管理责任

3.2.2发包方的监督责任

4.工作内容与要求

4.1工作内容的确定

4.1.1工作内容的详细描述

4.1.2工作内容的变更程序

4.2工作质量要求

4.2.1工作质量的标准

4.2.2工作质量的评估方法

5.报酬与支付

5.1报酬的计算方式

5.1.1报酬的计算依据

5.1.2报酬的计算标准

5.2报酬的支付时间

5.2.1支付时间的确定

5.2.2支付时间的调整

6.保险与福利

6.1劳务人员的保险

6.1.1保险的种类

6.1.2保险的缴纳

6.2劳务人员的福利

6.2.1福利的内容

6.2.2福利的发放

7.必威体育官网网址与知识产权

7.1必威体育官网网址义务

7.1.1必威体育官网网址信息的范围

7.1.2必威体育官网网址信息的保护措施

7.2知识产权的保护

7.2.1知识产权的归属

7.2.2知识产权的许可

8.违约责任

8.1承包方的违约行为

8.1.1违约行为的认定

8.1.2违约行为的处理

8.2发包方的违约行为

8.2.1违约行为的认定

8.2.2违约行为的处理

9.争议解决

9.1争议的解决方式

9.1.1协商解决

9.1.2调解解决

9.1.3诉讼解决

9.2争议解决的程序

9.2.1争议的提出

9.2.2争议的处理程序

10.合同的变更与解除

10.1合同的变更

10.1.1变更的条件

10.1.2变更的程序

10.2合同的解除

10.2.1解除的条件

10.2.2解除的程序

11.合同的终止

11.1合同终止的条件

11.2合同终止的程序

12.合同的效力

12.1合同的成立

12.2合同的生效

12.3合同的失效

13.合同的签署与备案

13.1合同的签署

13.2合同的备案

14.其他约定

14.1双方的其他约定

14.2约定的变更与解除

第一部分:合同如下:

第一条劳务外包概述

1.1劳务外包的定义

劳务外包是指承包方将其拥有的劳务人员,按照发包方的要求,提供给发包方使用,由发包方支付报酬的一种商业合作方式。

1.2劳务外包的范围

劳务外包的范围包括但不限于:建筑施工、装修装饰、设备安装、清洁保洁、安保服务等活动。

1.3劳务外包的期限

劳务外包的期限自合同签订之日起至合同约定的工作内容完成为止。

第二条双方职责

2.1承包方的职责

2.1.1承包方的义务

承包方应保证提供的劳务人员具备相应的技能和资质,能够满足发包方的要求。

承包方应负责劳务人员的工资、福利、保险等事项,并承担相应的法律责任。

承包方应按照合同约定的时间、数量、质量完成工作,并接受发包方的监督和管理。

2.1.2承包方的权利

承包方有权根据合同约定获得报酬。

承包方有权在合同约定的范围内,对劳务人员进行管理和服务。

2.2发包方的职责

2.2.1发包方的义务

发包方应明确工作内容和要求,提供必要的工作条件和设施。

发包方应按照合同约定的时间和方式支付报酬。

发包方应负责对劳务人员进行必要的培训和管理,确保其能够胜任工作。

2.2.2发包方的权利

发包方有权要求承包方按照合同约定提供劳务人员。

发包方有权对承包方提供的劳务人员进行监督和管理,确保工作质量。

发包方有权在合同约定的范围内,对劳务人员进行奖惩。

第三条劳务人员

3.1劳务人员的选任

3.1.1承包方的选任标准

承包方应根据发包方的工作内容和要求,选任具备相应技能和资质的劳务人员。

承包方应确保选任的劳务人员符合国家相关法律法规的规定。

3.1.2发包方的选任要求

发包方应提供工作内容和要求,并提供必要的工作条件和设施。

发包方应对承包方选任的劳务人员进行必要的培训和管理。

3.2劳务人员的管理

3.2.1承包方的管理责任

承包方应负责对劳务人员进行管理和服务,确保其能够胜任工作。

承包方应负责劳务人员的工资、福利、保险等事项,并承担相应的法律责任。

3.2.2发包

文档评论(0)

182****0949 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档