网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

农村卫生院综合岗位聘用协议样本(2024)版.docxVIP

农村卫生院综合岗位聘用协议样本(2024)版.docx

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

农村卫生院综合岗位聘用协议样本(2024)版

本合同目录一览

第一条聘用岗位与职责

1.1岗位名称与性质

1.2岗位职责与任务

第二条聘用期限

2.1合同期限

2.2试用期

第三条工资待遇

3.1基本工资

3.2绩效工资

3.3奖金与补贴

第四条保险福利

4.1社会保险

4.2医疗保险

4.3养老保险

4.4其他福利

第五条工作条件与环境

5.1工作环境

5.2劳动保护

5.3培训与发展

第六条劳动纪律与考核

6.1劳动纪律

6.2考核制度

第七条合同解除与终止

7.1解除合同的条件

7.2终止合同的条件

7.3经济补偿

第八条争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3法律途径

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

第十条知识产权保护

10.1知识产权归属

10.2知识产权保护措施

第十一条合同的签订与生效

11.1签订程序

11.2生效条件

第十二条合同的变更与解除

12.1变更条件

12.2解除条件

第十三条附件

13.1岗位说明书

13.2工资福利标准

13.3社会保险政策

第十四条其他条款

14.1双方约定的其他事项

14.2法律、法规规定的其他事项

第一部分:合同如下:

第一条聘用岗位与职责

1.1岗位名称与性质

甲方聘用乙方在丙方农村卫生院担任综合岗位工作,乙方的工作岗位是综合岗位,属于丙方农村卫生院的正式员工。

1.2岗位职责与任务

乙方必须遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度,乙方应按照丙方农村卫生院的工作需要,完成甲方和丙方农村卫生院分配的各项综合岗位工作。

第二条聘用期限

2.1合同期限

本合同自双方签订之日起生效,有效期为三年。

2.2试用期

乙方在签订合同后的第一个月为试用期,期间甲方和丙方农村卫生院对乙方的表现进行考察。

第三条工资待遇

3.1基本工资

乙方的基本工资为每月人民币3000元。

3.2绩效工资

乙方的绩效工资根据乙方的工作表现和丙方农村卫生院的绩效考核制度确定。

3.3奖金与补贴

乙方按照甲方的规定和丙方农村卫生院的实际情况,有资格获得各种奖金与补贴。

第四条保险福利

4.1社会保险

甲方为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2医疗保险

甲方为乙方缴纳医疗保险,确保乙方在医疗方面有足够的保障。

4.3养老保险

甲方为乙方缴纳养老保险,保障乙方在退休后的生活。

4.4其他福利

甲方和丙方农村卫生院为乙方提供其他福利,如住房补贴、交通补贴等。

第五条工作条件与环境

5.1工作环境

乙方在丙方农村卫生院的工作环境应符合国家相关的工作环境标准。

5.2劳动保护

甲方应为乙方提供必要的劳动保护措施,确保乙方在工作中的人身安全。

5.3培训与发展

甲方和丙方农村卫生院应为乙方提供培训和发展的机会,以提高乙方的工作能力和素质。

第六条劳动纪律与考核

6.1劳动纪律

乙方必须遵守甲方的劳动纪律,按时上下班,不迟到、不早退。

6.2考核制度

乙方的工作表现将按照丙方农村卫生院的考核制度进行定期考核。

第八条争议解决

8.1协商解决

双方在履行合同过程中发生的任何争议,应通过友好协商的方式解决。

8.2调解解决

如果协商不成,双方同意向丙方农村卫生院所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

8.3法律途径

如果调解不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

乙方应对在丙方农村卫生院工作中接触到的甲方和丙方的商业秘密、技术秘密和其他必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

9.2必威体育官网网址期限

乙方的必威体育官网网址义务自合同终止或解除之日起继续有效,为期两年。

9.3违约责任

如果乙方违反必威体育官网网址义务,乙方应承担相应的违约责任,赔偿甲方和丙方的损失。

第十条知识产权保护

10.1知识产权归属

乙方在丙方农村卫生院工作期间创造的知识产权,除非属于甲方或丙方,否则归乙方所有。

10.2知识产权保护措施

乙方应遵守国家关于知识产权的法律、法规,保护甲方和丙方的知识产权不受侵犯。

第十一条合同的签订与生效

11.1签订程序

本合同由甲乙双方协商一致后签署,并由丙方农村卫生院鉴证。

11.2生效条件

本合同自双方签字盖章之日起生效,并对甲乙双方具有法律约束力。

第十二条合同的变更与解除

12.1变更条件

合同的变更必须经甲乙双方协商一致,并书面确认。

文档评论(0)

192****4470 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档