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公司法

考试分析

考试分析

考试结构

从试题难度来看，试题绝大部分属于大面知识，而且有些重点知

识每年都会重复出现，只是以不同的形式，或者考查不同的内容。这

一点大家要特别注意，不要以为以前考过的知识点就不会再考。虽然

每年均有偏题出现，但所占比例较低，属于正常情况。

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考试方式

1、本课程在每次考试卷中，不同能力层次要求的试题的分数比例一般

为：识记占40%，领会占35%，应用占25%。

2、每份试卷中，不同难易度试题的分数比例一般为：易占20%，较易

占30%，较难占30%，难占20%。

3、参考历年考试试题，本课程考试可能采用的题型有：单项选择题、

多选题、名词解释、简答题、论述题及案例分析题。

4、考试方式为闭卷，笔试。评分采用百分制，60分为及格。

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考试题型及分值

题型数量分值

单选题2020分（1*20）

多选题816分（2*8）

名词解释515分（3*5）

简答题424分（6*4）

论述题112分（12*1）

案例分析题113分（13*1）

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各类题型的特点和答题技巧

（一）单项选择题

单项选择题通常是考核教材中的基本知识点，绝大部分知识点

属于识记和领会层次。因此，必须熟练地掌握教材内容。

从近年的试题情况来看，这部分考查的知识点比较细，需要大

家在仔细阅读教材的过程中将一些特殊内容标识出来，专门予以背

诵记忆。从难度来看，单选题的难度是所有题型中最容易的，如果

能熟读教材，出现不会做的题概率较小。另外，注意避免因粗心大

意而失分。

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各类题型的特点和答题技巧

（二）多项选择题

多选题的考点一定是适合考多选的知识点，复习的过程中就可以

有意识地将具备这种特点的知识点加以格外的标识。

（三）名词解释

名词解释类题目需要对考试大纲要求的识记类知识点予以重点掌

握，当然，也有其他重点概念，平常在看教材的时候也要注意记忆。

（四）简答题

简答题用来考核考生对某方面问题的理解和掌握程度，一般只需

要直接作答，答要点即可，不需展开。

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各类题型的特点和答题技巧

（五）论述题

论述题是简答题的拓展，要求能够在回答要点的基础上进行比较

充分详细的分析论证，绝对不能只答要点，不展开。

（六）案例分析题

1、首先判断本案例分析题考的是哪一个章节的内容的内容。

2、找到了要考查的具体法律制度，“就题找法”。

3、应仔细、全面地分析案情，去伪存真，排除干扰，确定“题眼”。

如果找不到题眼，就回忆复习过程中掌握的知识结构，逐步缩小知识

点范围，找到“最适宜”的知识点，进行作答。

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考试技巧

从知识点分布来看，本课程试题覆盖了教材18章的全部内容。

本课程的学习重点在总论中是第一章、第三章至第六章、第十章、

第十一章，在分论中是第十二章、第十三章、第十五章、第十六章。

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考试技巧

1、按照题目顺序做VS先完成大分值，再完成小分值。

2、先做容易，再做难的。

3、难题攻克：找到题目主题，结合知识点、日常经验等灵活解答。

注意：

1、不要空题，特别是大分值题目。

2、没有把握的选择题可以用排除法解答。

3、简答、论述按照知识框架解答。

在平常复习过程中，注意运用抓关键词的方式来理解和记忆有关

内容，这种方法在一定程度能够有效应对名词解释、简答和论述题。

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课程特点

第一部分总论（1—11章）：公司法概述；公司法简史；公司设

立；公司资本；股东与股权；董事、监事、高级管理人员第资格、

义