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认真备考2024预算员试题及答案
姓名:____________________
一、单项选择题(每题1分,共20分)
1.预算编制的基本原则不包括:
A.全面性原则
B.合理性原则
C.可行性原则
D.保守性原则
2.预算编制的程序不包括:
A.预算编制的准备工作
B.预算编制的执行
C.预算编制的审核
D.预算编制的调整
3.预算编制的主要依据不包括:
A.国家财政政策
B.企业发展战略
C.企业内部管理制度
D.预算编制的历史数据
4.预算编制的方法不包括:
A.定额预算法
B.比例预算法
C.统计分析法
D.线性规划法
5.预算编制的周期不包括:
A.年度预算
B.季度预算
C.月度预算
D.长期预算
6.预算编制的组织机构不包括:
A.预算委员会
B.预算编制小组
C.预算审核小组
D.预算执行小组
7.预算编制的编制方法不包括:
A.定额预算法
B.比例预算法
C.统计分析法
D.会计分析法
8.预算编制的编制依据不包括:
A.国家财政政策
B.企业发展战略
C.企业内部管理制度
D.预算编制的历史数据
9.预算编制的编制程序不包括:
A.预算编制的准备工作
B.预算编制的执行
C.预算编制的审核
D.预算编制的调整
10.预算编制的编制周期不包括:
A.年度预算
B.季度预算
C.月度预算
D.短期预算
11.预算编制的组织机构不包括:
A.预算委员会
B.预算编制小组
C.预算审核小组
D.预算执行小组
12.预算编制的编制方法不包括:
A.定额预算法
B.比例预算法
C.统计分析法
D.会计分析法
13.预算编制的编制依据不包括:
A.国家财政政策
B.企业发展战略
C.企业内部管理制度
D.预算编制的历史数据
14.预算编制的编制程序不包括:
A.预算编制的准备工作
B.预算编制的执行
C.预算编制的审核
D.预算编制的调整
15.预算编制的编制周期不包括:
A.年度预算
B.季度预算
C.月度预算
D.长期预算
16.预算编制的组织机构不包括:
A.预算委员会
B.预算编制小组
C.预算审核小组
D.预算执行小组
17.预算编制的编制方法不包括:
A.定额预算法
B.比例预算法
C.统计分析法
D.会计分析法
18.预算编制的编制依据不包括:
A.国家财政政策
B.企业发展战略
C.企业内部管理制度
D.预算编制的历史数据
19.预算编制的编制程序不包括:
A.预算编制的准备工作
B.预算编制的执行
C.预算编制的审核
D.预算编制的调整
20.预算编制的编制周期不包括:
A.年度预算
B.季度预算
C.月度预算
D.短期预算
二、多项选择题(每题3分,共15分)
1.预算编制的原则包括:
A.全面性原则
B.合理性原则
C.可行性原则
D.保守性原则
2.预算编制的程序包括:
A.预算编制的准备工作
B.预算编制的执行
C.预算编制的审核
D.预算编制的调整
3.预算编制的依据包括:
A.国家财政政策
B.企业发展战略
C.企业内部管理制度
D.预算编制的历史数据
4.预算编制的方法包括:
A.定额预算法
B.比例预算法
C.统计分析法
D.会计分析法
5.预算编制的周期包括:
A.年度预算
B.季度预算
C.月度预算
D.长期预算
三、判断题(每题2分,共10分)
1.预算编制是企业财务管理的重要组成部分。()
2.预算编制的目的是为了实现企业的财务目标。()
3.预算编制的原则是全面性、合理性、可行性和保守性。()
4.预算编制的程序包括预算编制的准备工作、预算编制的执行、预算编制的审核和预算编制的调整。()
5.预算编制的依据包括国家财政政策、企业发展战略、企业内部管理制度和预算编制的历史数据。()
6.预算编制的方法包括定额预算法、比例预算法、统计分析法和会计分析法。()
7.预算编制的周期包括年度预算、季度预算、月度预算和长期预算。()
8.预算编制的组织机构包括预算委员会、预算编制小组、预算审核小组和预算执行小组。()
9.预算编制的编制方法包括定额预算法、比例预算法、统计分析法和会计分析法。()
10.预算编制的编制依据包括国家财政政策、企业发展战略、企业内部管理制度和预算编制的历史数据。()
四、简答题(每题10分,共25分)
1.题目:简述预算编制的重要性。
答案:预算编制是企业财务管理的重要环节,它对于企业实现财务目标、提高经济效益、加强内部控制具有重要意义。具体体
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