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财务副部长的工作职责（8篇）

财务副部长的工作职责（精选8篇）

财务副部长的工作职责篇1

1、掌握国家颁布的财经法律、法规、政策、条例和上级有关主管部门制定的财会制度、规定及管理办法，结合本单位的实际，组织完善其内部的财务管理规章制度，并负责贯彻实施;

2、负责制定公司的仓库管理制度及流程;

3、负责对公司进行税收筹划;生产企业出口退税申报，以及其他税务申报及各种年报申报。

4、负责审核会计凭证，审核经济合同，审核出口单证;

5、负责合理的安排公司资金，做好资金使用计划(收款计划，付款计划，其他使用计划)，并提前做好公司融资方案。

6、负责做好公司用友畅捷通ERP的推行以及日常维护管理。

7、负责公司关务管理以及协调工作。

8、负责对越南子公司的财务核算监督以及报表分析。

9、负责两家关联企业的全面账务工作。

10、负责财务部和仓储课全面管理工作，以及常务副总及总经理安排的其他工作。

财务副部长的工作职责篇2

一、负责集团投融资项目的筹划及储备;

二、编制集团融资方案，执行对集团融资方案的实施，配合金融机构做好融资前的各项准备工作;

三、通过对企业资产和负债进行分析，针对不同银行的特点设计融资项目和方式;

四、编制相关的融资预算方案和融资解决方案;

财务副部长的工作职责篇3

1、负责制定本部门年度及月度工作计划并组织实施，保证各项财务计划落实到位;

2、负责组织公司投资、筹资和生产经营各项业务的财务核算、管理和分析工作;

3、负责公司所有货币资金收支业务的审核工作，保证资金收付业务合法、准确、及时;

4、负责组织相关业务部门定期核对各项往来账款，保证所有往来账款真实、准确;

5、负责组织相关业务部门开展全面预算工作、并汇总编制公司全年预算总表、年度预算的执行分析;

6、负责公司所有经济业务合同中涉及财务事项的审核确认工作;

7、负责审核、分析公司各项财务报表和报告，保证报表和报告内容真实、及时、准确;

8、负责财务税控系统的检查工作，组织编制和实施税收筹划总体方案;

9、负责内部与外部(政府、工商、税务、银行、事务所等)部门的沟通与协调工作;

10、负责定期组织公司资产的清查、盘点工作，保证实物资产账物、账表相符;

11、负责ERP系统各业务部门的指导、检查、监督工作;

12、负责对财务人员进行业务培训、指导及出具考评意见;

13、负责协助财务总监制定科学的筹资方案，保证集团资金良好的运营，加强各项成本、费用的核算及控制，为公司管理决策者提供依据;贯彻执行国家财税法规、防控内、外部风险。

财务副部长的工作职责篇4

1、全面负责主持本部门日常业务活动工作及相关政府部门工作的协调和联络。

2、根据公司的年度目标，主动积极配合相关部门编制实施年度预算工作。

3、严格实行企业财务制度，严格控制各项费用的收入及支出审核。

4、指导和协调各子公司财务人员做好各项财务相关工作。

5、协助各事业部独立运作经营预算\结算等相关事项的指导。

6、加强现金流管理，组织编制公司年度资金运作的预决算工作。

7、对于日常管理工作及相关部门工作做到有求必应积极协调配合。

8、及时处理母公司各项工作任务的下达。

财务副部长的工作职责篇5

主要职责：

全面主持财务部工作，负责在集团公司整体战略的引导下，建立一体化财务管理战略并负责推进实施，并根据上级公司、公司管理层以及上市监管的要求，完成企业整体财务报表的编制以及预算、决算工作。

具体职责：

1、集团化财务管控；

2、预算与费用管理；

3、并购整合管理；

4、报表合并与披露；

5、其他（领导交办的其他工作）。

招聘要求：

1、45岁以下，本科及以上学历，财政金融相关专业；高级会计师或注册会计师、aac、注册税务师优先。

2、具有10年以上大中型上市集团财务管理经验；具有四大事务所审计经验，具有丰富的财务管理、资金管理经验，熟悉国家的各项财务、会计和税收法规。

3、具有良好的领导力、执行能力、团队培养能力、组织协调、创新能力。

财务副部长的工作职责篇6

1、管理会计体系建设：从规划、控制、决策、绩效四个方面推进事业部区域管理会计体系建设

2、营销费用有效管理：负责事业部费用管理和报销制度建立;授权体系及报销流程设计;业务活动的财务审核要点和凭证附件审核要求

2、财务合规管理：负责事业部财务合规管理体系建立;统筹合规管理要求落地;财务实地合规检查和抽查;各BU合规进度跟踪

3、区域财务管理：负责区域财务工作标准化建设;统筹区域财务绩效