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学校聘用教师合同8篇

篇1

甲方（学校）：

地址：

联系方式：

乙方（教师）：

姓名：

性别：

出生年月：

学历：

专业：

联系方式：

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____个月。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事____工作，乙方应完成相应的工作任务。

2.乙方的工作地点为甲方所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作____小时、每周工作____小时的工作制度。甲方保证乙方每周至少休息一日。

2.甲方因教学需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

3.乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，甲方应按规定执行。

四、劳动报酬及保险福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月，支付时间为每月的最后一个工作日。甲方不得随意扣除或拖欠乙方工资。

2.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。乙方达到法定退休年龄后，甲方应按有关法律法规规定为乙方办理退休手续。

3.乙方在甲方工作期间患职业病或工伤的，甲方应按有关法律法规规定承担相应的赔偿责任。

五、劳动保护、劳动纪律及奖惩规定

1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护条件，如发放劳动保护用品、提供安全的工作环境等。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如遵守考勤制度、教学规范等。

3.乙方在教学工作中表现突出的，甲方应给予表彰和奖励；乙方在教学工作中违反规定的，甲方应按规定进行处罚。具体奖惩措施见甲方制定的规章制度。

六、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方可协商变更本合同的内容。变更后的合同应经双方签字或盖章确认。

2.甲方可依据《中华人民共和国劳动法》的规定解除本合同。但应提前三十日以书面形式通知乙方，并支付相应的经济补偿金。乙方在试用期内可随时通知甲方解除劳动合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除劳动合同并不支付经济补偿金：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊对甲方利益造成重大损害的；同时与其他用人单位建立劳动关系被查实的；被依法追究刑事责任的。

4.本合同期满或双方约定终止条件出现时，本合同即行终止。双方应在合同期满前一周办理终止合同的手续。合同终止后，甲方应按规定支付乙方相应的经济补偿金。

5.双方因不可抗力等原因无法继续履行合同的，可协商解除合同，双方均不承担违约责任。但甲方应按规定支付乙方相应的经济补偿金。

6.双方因履行合同发生争议时，应首先通过协商或调解解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可依法向人民法院提起诉讼。在争议处理期间，双方应遵守仲裁庭或人民法院的裁决意见执行。如一方不履行裁决意见时，另一方有权向有管辖权的人民法院申请强制执行。

篇2

甲方（学校）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（教师）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事教学活动事宜，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，试用期为XX个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方学校担任XX科目教学工作，具体负责XX年级的XX科目教学。

2.乙方的工作地点为甲方的XX校区。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作XX天，每天工作XX小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家及甲方规定的各类假期。

四、薪酬待遇

1.乙方在试用期间的工资为每月XX元，试用期满后，工资标准按照甲方学校相关规定执行。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的福利待遇。

五、社会保险和公积金

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，甲方将为乙方缴纳公积金。

六、合同解除和终止

1.双方协商一致的，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私