有哪些信誉好的足球投注网站- 1、本文档共9页，可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
固定期限劳动协议模板（2024年版）版B版
本合同目录一览
1.协议概述
1.1协议类型
1.2双方主体
1.3协议期限
2.工作内容
2.1工作职责
2.2工作地点
2.3工作时间
3.劳动报酬
3.1薪资结构
3.2奖金制度
3.3社会保障
3.4薪资发放
4.劳动权益
4.1休假权益
4.2培训权益
4.3晋升权益
4.4福利待遇
5.必威体育官网网址协议
5.1必威体育官网网址内容
5.2必威体育官网网址期限
5.3必威体育官网网址义务
6.合同解除与终止
6.1解除条件
6.2终止条件
6.3经济补偿
7.违约责任
7.1违约行为
7.2违约责任
7.3赔偿标准
8.争议解决
8.1协商解决
8.2调解解决
8.3仲裁解决
8.4法律途径
9.法律适用与管辖
9.1法律适用
9.2管辖法院
10.其他约定
10.1劳动合同的修改
10.2劳动合同的补充
10.3劳动合同的终止
11.双方签字
11.1甲方签字
11.2乙方签字
12.附件
12.1附件一：职位说明书
12.2附件二：薪资结构表
12.3附件三：福利待遇说明
13.合同生效日期
14.合同编号
第一部分：合同如下：
第一条协议概述
1.1本协议为固定期限劳动协议，由甲方（用人单位）与乙方（劳动者）签订。
1.2甲方为具有独立法人资格的企业，乙方为具备劳动能力的自然人。
1.3本协议期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
第二条工作内容
2.1乙方在甲方担任____职位，负责____工作职责。
2.2乙方工作地点为甲方所在地，即____省____市____区（县）。
2.3乙方工作时间按照甲方规定的标准执行，即每日工作____小时，每周工作____天。
第三条劳动报酬
3.1乙方的薪资结构为基本工资加绩效奖金，具体薪资标准见附件二。
3.2乙方奖金根据工作绩效、甲方业绩及国家相关规定确定。
3.3乙方按照甲方所在地的社会保障政策参加社会保险，甲方承担相应的社会保险费用。
3.4乙方薪资每月____日发放，如遇节假日或公休日，提前至最近的工作日发放。
第四条劳动权益
4.1乙方享有国家法定的休假权益，包括年假、事假、病假等。
4.2乙方有权参加甲方组织的培训，提升个人职业技能。
4.3乙方根据工作表现和甲方规定，享有晋升权益。
4.4乙方享有甲方提供的福利待遇，具体待遇见附件三。
第五条必威体育官网网址协议
5.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续必威体育官网网址与甲方业务相关的任何信息。
5.2必威体育官网网址期限自本协议签订之日起至____年__月__日止。
5.3乙方不得泄露、复制或利用甲方的商业秘密进行不正当竞争。
第六条合同解除与终止
6.1在合同期限内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本协议。
6.2在合同期限内，如乙方因病或伤残不能从事原工作，经甲方同意，可终止本协议。
6.3如双方协商一致，可提前解除或终止本协议。解除或终止协议时，甲方应根据乙方的工作年限支付经济补偿，具体标准按照甲方所在地的法律法规执行。
第七条违约责任
7.1乙方违反本协议的，应承担相应的违约责任。
7.2甲方未按照本协议约定支付乙方工资、奖金及社会保障的，应承担相应的违约责任。
7.3违约赔偿标准按照甲方所在地的法律法规及本协议约定执行。
第八条争议解决
8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
8.2如协商不成，任一方可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。
8.3调解不成的，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
8.4双方同意，仲裁是解决争议的最终方式，仲裁裁决是终局的，对双方均具有法律约束力。
第九条法律适用与管辖
9.1本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用____省____市____区的法律法规。
9.2双方同意，甲方所在地的人民法院具有管辖权。
第十条其他约定
10.1
本协议的修改和补充，应由双方协商一致，并以书面形式作出。
10.2本协议的补充条款与具有同等法律效力。
10.3本协议终止或解除后，乙方应按照甲方的要求，办理相关手续，交还甲方的财物和资料。
第十一条双方签字
11.1甲方（用人单位）：_________________________
11.2乙方（劳动者）：_________________________
第十二条附件
12.1附件一：职
文档评论（0）